Peringkat agen perekrutan. Bagaimana rating dikompilasi

Salah satu kegiatan utama perusahaan kami adalah solusi masalah kepegawaian untuk organisasi dan pemilihan lowongan untuk pelamar. Agen perekrutan mengizinkan pemberi kerja untuk membentuk tim staf profesional, dan untuk pelamar - untuk menemukan posisi yang sesuai untuk persyaratan dengan tingkat gaji yang layak.

Layanan untuk majikan

Kegiatan agen perekrutan mencakup layanan berikut untuk pemberi kerja:

• Cari pelamar untuk kandidat posisi kosong;
• Penilaian kepatuhan pelamar dengan persyaratan majikan;
• Memeriksa kesiapan kandidat untuk bekerja pada posisi tertentu, menilai kualifikasi dan bakatnya;
• Verifikasi data dan dokumen yang diajukan pelamar untuk melindungi bisnis pemberi kerja dari kegiatan penipuan.

Menghubungi agensi perekrutan profesional mengurangi kebutuhan manajemen organisasi untuk memilih karyawan, yang dapat memakan banyak waktu. Para spesialis dari agen perekrutan kami memiliki pengalaman luas dalam pemilihan karyawan untuk setiap lowongan, termasuk mereka yang memiliki tanggung jawab material tingkat tinggi dan terkait dengan adopsi keputusan manajemen... Saat merekrut personel untuk posisi seperti itu, perhatian khusus diberikan tidak hanya pada profesionalisme dan kualifikasi kandidat, tetapi juga keandalannya.

Layanan untuk pencari kerja

Agen perekrutan kami memiliki basis lowongan yang luas dan menyediakan layanan berikut untuk pencari kerja:

• Membantu dalam menulis resume profesional;
• Pemilihan lowongan sesuai dengan persyaratan kandidat;
• Bantuan dalam mempersiapkan wawancara;
• Organisasi pertemuan dengan majikan.

Saat ini, ada banyak organisasi yang menawarkan jasanya untuk mencari lowongan yang sesuai dan menjamin 100% pekerjaan. Anda tidak boleh mempercayai tawaran semacam itu, terutama jika perusahaan memerlukan pembayaran di muka untuk layanannya. Keputusan akhir untuk mempekerjakan seseorang dibuat oleh manajemen perusahaan yang mempekerjakan. Agen perekrutan mengkhususkan diri dalam menemukan lowongan yang sesuai dan membantu pekerjaan.

Keuntungan utama kami sangat bagus pengalaman profesional di bidang perekrutan. Tim karyawan profesional dari agen perekrutan melakukan kontrol ketat di semua tahap perekrutan, memastikan keamanan bisnis pemberi kerja.

Sesuai tradisi, pada bulan pertama tahun baru, situs portal merangkum hasil tahun lalu dan menyajikan peringkat akhir agen perekrutan Moskow, peringkat yang paling banyak diminta dari yang disajikan.

Kesimpulan utama 2018 - meski sulit kondisi perekonomian, pasar personel terus berkembang dalam perjuangan kompetitif, yang menjamin pelanggan berbagai produk dan layanan berkualitas tinggi yang diberikan.

Dibandingkan tahun 2017, telah terjadi beberapa perubahan pada peringkat 2018, dan itu tidak terlalu banyak karena perubahan kualitas pekerjaan. agen perekrutanberapa banyak kebutuhan pasar dalam kondisi kerjasama yang diusulkan di pihak mereka. Meskipun demikian, kita harus memberi penghormatan kepada agen perekrutan: banyak dari mereka terus mencari bentuk kerja sama yang optimal dengan pelanggan, dan peringkat yang disajikan-2018 sebagian merupakan petunjuk bagi semua peserta di pasar SDM.

Banyak biro iklan telah gulung tikar, tetapi situs web mereka terus ditampilkan, dan pelanggan harus mencari tanda-tanda operasi bisnis tambahan. Indikator penting dari vitalitas perusahaan SDM dalam krisis adalah aktivitas periklanan dan informasi yang menyertainya: mengubah lowongan saat ini, publikasi tentang topik topikal, kampanye iklan, berita yang meliput peristiwa dalam kehidupan agensi, dll. Biasanya, tidak ada yang tinggi. persyaratan, yang utama adalah dinamika yang menunjukkan kehidupan.

Misi penilaian

Situs portal secara konstan menyesuaikan algoritme untuk memperhitungkan opini pengguna dan perusahaan peringkat. Peringkatnya terbuka dan demokratis: Anda dapat meninggalkan ulasan di portal kapan saja, ikut serta dalam menilai aktivitas operator pasar, dan dengan demikian memengaruhi dinamika keseimbangan kekuatan. Algoritme mengenali suara bot dan kecurangan penghitung buatan dan tidak memperhitungkannya dalam skor total.

• Pembentukan gambaran obyektif tentang industri perekrutan dan ide-ide tentang agen perekrutan modern yang paling diminati di pasar.
• Bantuan untuk melayani pelanggan dalam memilih perusahaan rekanan untuk menyelesaikan masalah SDM mereka.

Pemimpin - 2018

Situs portal menampilkan agen perekrutan TOP-10 di Moskow pada akhir 2018:

Representasi Rusia memasuki TOP-10 perusahaan internasionalmenyediakan layanan manajemen SDM yang komprehensif di seluruh dunia - Adecco, Penny Lane Personnel, Kelly Services, ManpowerGroup Russia & CIS, serta agensi Rusia yang lama dan stabil - Kontak, personel ABIS, StaffLine, MainStaff, Ankor.

Agen perekrutan ProfiStaff dengan cepat masuk ke dalam daftar yang terbaik pada tahun 2018. Ini adalah agensi dengan reputasi tinggi, yang telah berhasil bekerja sejak lama pasar Rusia, pada tahun 2018 memperluas kehadirannya di ruang informasi.

Selamat kepada sepuluh pemimpin teratas dan penghargaan atas perbedaan mereka yang sah - "Agen perekrutan terbaik di Moskow, 2018", 10 besar dan 5 teratas.

Gambar medali di situs dapat digunakan oleh para pemenang peringkat dalam materi informasi, iklan dan promosi, di situs dan dalam produk percetakan.

Kami berharap pengembangan lebih lanjut dan kemakmuran bisnis untuk semua peserta di pasar personalia negara dan ibukotanya!

Selama lebih dari 20 tahun, agen perekrutan terbaik di Rusia telah membantu pelanggan mereka mengembangkan bisnis mereka. Pengalaman bertahun-tahun karyawan mereka memungkinkan agensi untuk menyelesaikan tugas yang paling mendesak dan kompleks sekalipun. Banyak agen perekrutan telah menerapkan ribuan proyek yang sukses untuk pencarian dan pemilihan personel yang berkualifikasi - manajer menengah, manajer puncak, spesialis pemasaran, teknologi Informasi, penjualan, logistik, dan segmen bisnis lainnya.

Di bawah ini adalah agen perekrutan terbaik di Moskow dan St. Petersburg menurut pendapat pengunjung situs kami tahun ini. Peringkat untuk tahun-tahun sebelumnya dapat ditemukan di bagian bawah halaman. Peringkat agen perekrutan di kota-kota lain kurang diminati dibandingkan di Moskow dan St. Petersburg, jadi peringkat tersebut tidak dipublikasikan secara terpisah di halaman ini. Namun, perhatikan bahwa pada halaman setiap kota agen perekrutan portal kami diurutkan dalam urutan penurunan peringkat.

Bagaimana rating dibentuk

1. Ulasan dengan peringkat. Peringkat rata-rata dihitung untuk setiap agensi. Semakin tinggi skornya, semakin tinggi peringkatnya.
2. Popularitas agensi. Jumlah tampilan agensi di situs web kami diperhitungkan.
3. Jumlah "suka". Menghitung berapa banyak orang yang telah menekan ikon tangan.
4. Waktu tinjauan terakhir. Semakin sedikit ulasan terakhir yang diberikan, semakin besar dampaknya pada peringkat.

Ini adalah faktor utama yang diperhitungkan saat membangun peringkat, tetapi tidak semua yang digunakan oleh kami. Untuk faktor-faktor ini, peringkat dibuat secara otomatis. Kami dapat menyesuaikannya secara manual, dengan mempertimbangkan faktor-faktor berikut:

1. Review tanpa rating. Kami fokus pada sifat ulasan, pada apa yang orang tulis - kata-kata terima kasih, sikap netral, ketidakpuasan, dll.
2. Aktivitas agensi. Kami melihat apakah berita, materi baru, lowongan, dan data lain dipublikasikan di situs web agensi. Kami melihat posisi agensi di hasil pencarian Yandex dan Google.
3. Aktivitas agensi untuk waktu yang lama. Agensi yang ulasannya dipublikasikan secara merata selama beberapa bulan akan memiliki peringkat lebih tinggi daripada agensi yang ulasannya dipublikasikan sekaligus dalam 1-2 hari.

Peringkat tersebut diperbarui secara otomatis sekali sehari. Dalam mode manual, peringkat diedit tidak lebih dari sekali setiap tiga bulan, karena moderasi manual membutuhkan waktu dan tenaga. Algoritme peringkat berubah seiring waktu. Kami berjuang untuk objektivitas dan keandalan.

Pemeringkatan untuk tahun-tahun sebelumnya

Kami telah menjadi lembaga pemeringkat sejak 2012, ketika portal kami diluncurkan. Pemeringkatan terakhir untuk tahun sebelumnya dibentuk setiap tahun pada awal tahun. Untuk tahun 2012 dan 2013 kami menerbitkan peringkat agensi di Moskow dan Rusia secara keseluruhan. Sejak 2014, peringkat tahunan telah dipublikasikan untuk agensi di Moskow dan St. Petersburg.