rumah Dokumen Pertukaran Pekerjaan kursus apa yang bisa Anda ambil. Pusat Ketenagakerjaan SAO melatih warga yang menganggur secara gratis

Pertukaran Pekerjaan kursus apa yang bisa Anda ambil. Pusat Ketenagakerjaan SAO melatih warga yang menganggur secara gratis

Setiap orang dapat berada dalam situasi kehidupan yang sulit dan, sebagai akibatnya, menerima status pengangguran. Berbagai faktor berkontribusi terhadap hal ini: perampingan, pemecatan sesuka hati, kelulusan dari universitas atau perguruan tinggi.

Pembaca yang budiman! Artikel tersebut berbicara tentang cara-cara khas untuk menyelesaikan masalah hukum, tetapi setiap kasus bersifat individual. Jika Anda ingin tahu caranya selesaikan masalah anda - hubungi konsultan:

APLIKASI DAN PANGGILAN DITERIMA 24 JAM DAN TANPA HARI MATI.

Cepat dan BEBAS!

Untuk setiap kategori orang yang mencari pekerjaan, pintu ke pusat pekerjaan terbuka. Selain tunjangan sosial negara, pengangguran sementara memiliki kesempatan untuk mengambil pelatihan, pelatihan ulang dan kursus pelatihan lanjutan.

Dasar Hukum

Menurut pasal 37 Konstitusi Federasi Rusia, setiap warga negara berhak atas perlindungan terhadap pengangguran. Pasal 38 memungkinkan para penganggur untuk mengandalkan tunjangan sosial, asalkan seorang warga negara terdaftar di pusat pekerjaan dan dianggap sebagai penganggur secara resmi.

Untuk menetapkan status seperti itu, orang Rusia harus menunjukkan keinginan untuk menemukan bidang pekerjaan dan menyetujui pekerjaan yang cocok yang ditawarkan oleh pusat pekerjaan (selanjutnya disebut CPN).

Proposal dianggap tepat jika sesuai untuk usia, kondisi kesehatan, senioritas, dan kualifikasi pelamar.

Yang tidak dapat diterima adalah kekosongan yang terkait dengan pergantian tempat tinggal tanpa persetujuan warga negara, dengan gaji di bawah rata-rata gaji orang yang diterima dalam 3 bulan terakhir di tempat terakhir karyanya.

Ketentuan ini tidak berlaku untuk pelamar yang penghasilannya sebelum pemecatan lebih tinggi dari gaji bulanan rata-rata orang yang bekerja di wilayah tersebut.

Fungsi Pertukaran Tenaga Kerja

Tujuan utama dari pertukaran ini adalah untuk menyediakan pekerjaan untuk jumlah maksimum pelamar.

Untuk ini, karyawan pusat kerja perlu:

menganalisis dan memperkirakan penawaran dan permintaan untuk bagian populasi yang bekerja;
akuntansi untuk jumlah tempat gratis dan permintaan mereka;
konsultasi dengan orang-orang tentang kemampuan dan persyaratan perusahaan;
membantu tidak hanya dalam mencari pekerjaan, tetapi juga dalam menemukan karyawan untuk organisasi;
Pusat ketenagakerjaan diwajibkan, jika perlu, untuk menyelenggarakan kursus pelatihan bagi warga di pusat-pusat pelatihan khusus, juga pertukaran akan membantu dengan pilihan spesialisasi mereka;
untuk membayar tunjangan pengangguran pada saat menemukan lowongan yang sesuai;
Pusat kerja juga harus menyiapkan tawaran pekerjaan bagi warga negara asing

Anda perlu tahu bahwa tidak setiap orang bisa mendapatkan status pengangguran. Ada 2 kondisi: usia kerja dan kemampuan untuk melakukan pekerjaan tertentu.

Siapa yang bisa lulus

Pada 2019, kategori warga negara berikut memiliki peluang kursus gratis di Pusat Ketenagakerjaan:

orang cacat;
orang tua atau orang tua angkat yang membesarkan anak di bawah umur dengan disabilitas;
seseorang yang mencari pekerjaan dan terdaftar di bursa selama lebih dari 6 bulan;
seorang siswa dari lembaga pendidikan apa pun;
pensiunan tentara;
seorang pria militer yang bertugas wajib militer, tetapi dipecat selama 3 tahun;
orang tanpa kualifikasi apa pun.

Hukum preferensial

Ada kategori orang yang dapat mengajukan status preferensial ketika melamar tunjangan pengangguran. Misalnya, anak yatim. Jika pemohon menegaskan status preferensialnya, ia akan diberikan tunjangan pengangguran dalam jumlah khusus.

Ketika seseorang mencapai usia 23 tahun, jika pekerjaan yang cocok belum ditemukan, orang tersebut kehilangan status preferensialnya, sejak saat itu ia akan menerima manfaat dengan persyaratan yang sama dengan yang lain.

Kategori istimewa lainnya adalah penyandang cacat. Tetapi hanya 3 orang penyandang cacat yang dapat mengajukan persyaratan khusus. Untuk melakukan ini, ia perlu mengkonfirmasi penyakitnya secara resmi dan mengajukan permohonan pertukaran dengan dokumen yang diperlukan. Di sana ia akan diberi tambahan uang saku dan akan membantu dengan pemilihan lowongan yang sesuai.

Kursus apa yang ditawarkan

Selain itu, pusat ketenagakerjaan menawarkan pelatihan di hampir semua bidang keahlian. Diantaranya, sekitar 100 opsi untuk pekerja dan sekitar 80 spesialisasi bidang bisnis.

Di bawah ini adalah spesialisasi yang paling umum di mana pelamar akan dapat menjalani pelatihan gratis:

penata rambut;
kegiatan keamanan;
akuntan;
layanan lift;
manajer pariwisata;
perawatan;
memasak;
programmer;
pengemudi kategori B dan C, serta trem dan bus troli;
penjahit;
gudang dan logistik transportasi.

Kursus memberikan jaminan untuk pekerjaan yang berhasil, seseorang diberikan sertifikat kualifikasi.

Untuk ibu yang sedang cuti hamil

Pertukaran tenaga kerja telah menciptakan program khusus di mana seorang ibu yang sedang cuti hamil untuk anak di bawah 3 tahun dan secara resmi dipekerjakan, dapat menerima pendidikan tambahan, mengikuti kursus pelatihan ulang, atau memperoleh keterampilan lain.

Pelatihan, tergantung pada spesialisasi yang dipilih, dapat dilakukan di universitas atau lembaga pendidikan lain yang bekerja sama dengan pusat ketenagakerjaan.

Bahkan jika pelamar ditawari untuk belajar di kota tetangga - tidak perlu khawatir, pertukaran akan mengambil semua pembayaran untuk perjalanan dan akomodasi. Pelatihan dapat dilakukan secara langsung, in absentia, di malam hari dan bahkan dari jarak jauh.

Untuk pendaftaran, perlu menyediakan aplikasi, paspor, akta kelahiran dan dokumen yang mengkonfirmasi pekerjaan Anda dan pergi untuk merawat bayi ke pusat kerja.

Di bawah ini adalah daftar kursus yang memungkinkan pendidikan bersalin tentang cuti hamil:

akuntan;
spesialis 1C;
pembuat kode komputer;
desainer web;
programmer;
penyimpanan catatan SDM.

Daftar profesi yang lengkap dapat diklarifikasi dengan menghubungi pusat pekerjaan di tempat tinggal.

Cara mendaftar

Setelah pendaftaran, seorang warga perlu mempertimbangkan pekerjaan yang akan ditawarkan secara berkala dan muncul untuk wawancara di organisasi yang ditentukan dalam waktu tiga hari.

Jika selama tahun ini pelamar tidak dapat memilih pekerjaan yang sesuai, Anda harus menyetujui lowongan apa pun yang tidak memerlukan keahlian apa pun.

Perhatikan bahwa jika seseorang menolak beberapa lowongan yang ditawarkan, pembayaran tunjangan akan terhenti. Seperti halnya jika Anda tidak akan mengunjungi pusat kesehatan pada waktu yang dijadwalkan.

Dokumen apa yang dibutuhkan

Daftar makalah yang diperlukan:

Fitur Pembelajaran

Masa studi ditetapkan dari 1 hingga 6 bulan, tergantung pada spesialisasi yang dipilih. Kelompok relawan direkrut, yang dikirim ke lembaga pendidikan. Selama pelatihan Anda harus menghadiri mereka secara teratur, jika siswa tidak menghadiri kelas tanpa alasan yang baik, ia akan dikeluarkan dari kelompok.

Bagaimana tunjangan studi dibayarkan?

Jika Anda dikirim untuk mengambil kursus dari Pusat Ketenagakerjaan, maka pada saat pelatihan Anda harus memiliki beasiswa yang sama dengan jumlah tunjangan pengangguran Anda.

Ketika Anda menyelesaikan kursus, Anda harus lulus ujian, setelah berhasil lulus, Anda akan diberi status spesialis di bidang yang dipilih. Pembayaran akan dikreditkan kepada Anda sampai akhir pelatihan dan pekerjaan berikutnya.

Ada sejumlah alasan mengapa Anda akan berhenti menerima manfaat atau beasiswa:

Siswa tersebut secara sewenang-wenang menolak untuk belajar.
Deduksi.
Masa sakit.
Keberangkatan cuti hamil.

Keuntungan dan kerugian

Pelatihan yang diberikan oleh bursa memiliki sejumlah keunggulan:

kesempatan untuk mempelajari profesi yang diperlukan;
lakukan ini tidak hanya gratis, tetapi juga dengan menerima manfaat;
memberikan keterampilan baru;
kemampuan untuk sepenuhnya mengubah ruang lingkup kegiatan;
probabilitas tinggi untuk pekerjaan berikutnya;
mendapatkan sertifikat pelatihan setelah lulus;
ada program khusus untuk para penyandang cacat dan catatan kriminal di bursa

Tapi ada sisi lain dari masalah ini. Pertama, karyawan pertukaran jarang tertarik pada apa yang ingin Anda pelajari saat ini. Anda akan ditawari tempat yang tersedia saat ini. Dan jika ini tidak cocok untuk Anda, Anda harus menunggu perekrutan untuk profesi yang nyaman bagi Anda.

Poin kedua, bukan fakta bahwa Anda akan menunggunya - jika kekhususannya sempit, kemungkinan pertukaran itu tidak akan memberi Anda kesempatan untuk mempelajarinya.

Jika Anda menolak pekerjaan yang diusulkan beberapa kali, Anda mungkin tidak terdaftar, dalam hal ini Anda tidak akan dapat menyelesaikan pelatihan sama sekali. Jika lowongan yang sesuai ditawarkan, kemungkinan itu tidak akan sesuai dengan pemohon dengan jumlah upah.

Antara lain, pusat ketenagakerjaan dapat menawarkan untuk mewujudkan ide bisnis warga negara. Untuk implementasi, perlu untuk menyediakan rencana yang akurat untuk pengembangan bisnis di masa depan. Ini adalah faktor mendasar, setelah meninjau rencana tersebut, komisi akan menentukan apakah ide tersebut memiliki kemungkinan implementasi di kota Anda dan menghitung perkiraan pendapatan.

Dan jika idenya relevan, itu akan memberikan hibah pengembangan yang Anda tidak perlu kembali. Ada juga peluang untuk mendapatkan pinjaman lunak tambahan jika ide bisnis disetujui.

Harap dicatat bahwa pusat kerja hanya menyediakan sebagian kecil dari jumlah yang diperlukan untuk investasi pertama dalam pembangunan.

Sisanya harus diperoleh secara mandiri. Anda bisa mendapatkan subsidi hanya 1 kali. Setelah persetujuan, perlu untuk menyimpulkan perjanjian pembayaran.

Setiap warga negara yang telah menerima status menganggur diberi kesempatan tidak hanya untuk menerima dukungan negara dalam bentuk tunjangan sosial, tetapi juga untuk mengambil kursus pelatihan ulang. Artikel kesembilan dan kedua belas UU "Tentang Ketenagakerjaan" menetapkan kursus mana yang dapat diselesaikan dari pusat ketenagakerjaan.

Kerangka kerja legislatif

Kegiatan pertukaran tenaga kerja diatur oleh:

Dokumen internasional tentang pekerjaan, diratifikasi oleh Federasi Rusia dengan cara yang ditentukan;
Kode Perburuhan;
Undang-Undang Ketenagakerjaan Federal;
Undang-undang pengaturan lainnya yang menyediakan penyediaan dukungan negara untuk kategori orang tertentu.

Bagaimana pertukaran akan membantu

Pusat ketenagakerjaan menyimpan catatan orang-orang yang mencari pekerjaan, mempromosikan pekerjaan mereka, dan juga membayar tunjangan bagi orang-orang yang telah menerima status pengangguran. Pembayaran semacam itu terjadi selama periode tertentu, dan besarnya tergantung pada gaji rata-rata di tempat kerja sebelumnya, serta waktu selama warga tidak bekerja.

Fungsi pertukaran tenaga kerja:

Pendaftaran orang tanpa pekerjaan tetap;
Bantuan dalam pekerjaan;
Melakukan pembayaran kepada para penganggur;
Referensi orang yang menganggur untuk pelatihan, pelatihan ulang atau pelatihan lanjutan;
Persiapan dan implementasi program khusus (berbayar pekerjaan umum, tindakan ketenagakerjaan lainnya);
Profesional dan adaptasi sosial pengangguran (bantuan psikologis, kursus pelatihan ulang).

Siapa yang dikirim untuk pelatihan

Pusat ketenagakerjaan memiliki hak untuk menawarkan warga negara untuk menerima profesi lain jika:

Manusia tidak memiliki profesi;
Warga negara harus dilatih ulang karena kurangnya pekerjaan dalam bidang khusus;
Seseorang tidak dapat bekerja sesuai dengan kualifikasi yang dimilikinya.

Kursus gratis di pusat ketenagakerjaan dapat membantu:

Mencari pekerjaan;
Mulai bissnes Anda sendiri;
Tingkatkan daya saing di pasar profesional.

Antrian pilihan untuk mengambil kursus

Hak prioritas untuk menerima pelatihan gratis dari Pusat Ketenagakerjaan diberikan kepada mereka yang telah menerima status pengangguran:

Penyandang cacat. Ketika memberikan tindakan CWC bahwa penyakit mencegah seseorang dari terlibat dalam jenis kegiatan tertentu;
Anggota keluarga (orang tua, orang tua angkat, wali) anak cacat;
Warga dengan status pengangguran selama lebih dari enam bulan;
Pensiunan militer, serta pasangan mereka;
Orang yang telah menerima sertifikat kelulusan sekolah Menengah (Lyceum, gimnasium);
Pertama kali meminta bantuan dalam mencari pekerjaan.

Apa yang akan diajarkan oleh kursus di pusat ketenagakerjaan

Dengan menyetujui untuk mengambil kursus dari pertukaran tenaga kerja, seorang warga negara akan dapat memperoleh satu dari lebih dari lima puluh spesialisasi. Pilihan profesi tergantung pada wilayah tempat tinggal. Pasar tenaga kerja Moskow dan pusat regional memiliki kebutuhan yang berbeda untuk personil yang berkualitas.

Spesialisasi berikut adalah prioritas:

Bidang ekonomi:

Akuntan;
Auditor;
Auditor;

Tukang kunci;
Operator mesin giling;
Tukang ledeng
Tiler;
Tukang bubut;
Kolektor furnitur;
Pemetik;
Operator mekanisme;

Asisten Manajer;
Penjual manisan;
Penata rambut;
Manikur;
Pelayan;
Tukang roti;
Bartender;
Pengangkat;

Perusahaan swasta;
Teknologi komputer:

Programmer;
Pengeset situs web;
Perancang grafis;

Perawat (perawat);
Apoteker.

Informasi pasti mengenai daftar spesialisasi yang dapat Anda latih ulang secara gratis akan diberikan oleh bursa tenaga kerja setempat.

Cara menuju ke kursus

Durasi pelatihan adalah dari satu bulan hingga enam bulan. Persiapan tergantung pada pembentukan kelompok.

Beberapa kualifikasi sangat diminati, sehingga ada antrian untuk grup tersebut. Jika Anda tertarik pada spesialisasi tertentu, Anda harus menunggu dimulainya pelatihan.

Untuk hal yang sama segera setelah pendaftaran, karyawan pertukaran tenaga kerja tidak akan langsung menawarkan pelatihan ulang.

Daftar dokumen

Untuk mendapatkan kursus dari pusat ketenagakerjaan, pelamar harus menyediakan dokumen yang dibutuhkan:

Aplikasi pelamar;
Dokumen identitas (paspor);
Buku kerja (jika tersedia);
Sertifikat profesi yang diperoleh (sertifikat, diploma, sertifikat kehadiran, SIM);
Laporan penghasilan untuk kuartal (untuk orang yang memiliki pekerjaan);

Jika Anda mendaftar untuk pelatihan lagi, Anda perlu:

Paspor;
Dokumen tentang penunjukan program rehabilitasi individu (untuk penyandang cacat).

Proses pembelajaran

Belum lama ini, pertukaran tenaga kerja mulai bekerja pada skema pelatihan ulang baru. Sistem modul baru memungkinkan Anda untuk melatih pelamar dengan keterampilan profesional yang diperlukan dalam waktu sesingkat mungkin. Banyak guru mengadakan kelas dengan cara yang mudah diakses. Pelamar mempelajari beberapa disiplin kemanusiaan sendiri.

Untuk melanjutkan pendidikan atau mendapatkan profesi baru, studi penuh waktu digunakan. Pelajaran teoretis bergantian dengan pengujian praktis keterampilan yang diperoleh. Kursus melibatkan kelas individu dan kelompok. Paling sering itu tergantung pada kelompok.

Setelah menyelesaikan kursus, pelamar ditawari untuk lulus ujian untuk mendapatkan sertifikat. Itu terjadi secara lisan atau tertulis (atas permintaan pemohon). Sertifikat kursus memiliki informasi tentang penugasan peringkat atau kualifikasi.

Alat Bantu Belajar

Selama masa studi, pemohon harus mempertahankan uang saku yang ditentukan oleh hukum. Jumlah tunjangan tidak tergantung pada status warga negara, itu hanya masalah penugasan status pengangguran kepadanya.

Bantuan materi tidak diperoleh atau pembayarannya dihentikan jika:

Seorang warga negara secara sewenang-wenang mengganggu proses belajar;
Pelamar dikeluarkan dari kursus;
Untuk periode penyakit;
Selama cuti hamil.

Keuntungan dan kerugian kursus dari pusat kerja

Sorot manfaat berikut dari pelatihan ulang gratis dari pertukaran tenaga kerja:

Kursus menawarkan untuk menguasai profesi yang diminta oleh pengusaha;
Anda dapat mencoba mengubah ruang lingkup kegiatan dan berhasil di dalamnya;
Mendapatkan keterampilan baru yang tidak akan menyakiti siapa pun;
Proses studi benar-benar gratis untuk pelamar;
Penganggur menerima "beasiswa" - bantuan materi dari negara.

Harap dicatat bahwa Anda tidak akan mempelajari profesi dengan karyawan pusat kerja, tetapi dengan guru dari lembaga pendidikan yang telah memenangkan tender untuk penyediaan layanan tersebut. Seorang warga negara tidak hanya dapat berlatih kembali, tetapi juga meningkatkan kualifikasi mereka dalam spesialisasi mereka saat ini. Sertifikat profesionalisme apa pun adalah bonus Anda saat melamar pekerjaan.

Tentu saja, ada lalat di salep dalam "tong madu" ini. Saat menyetujui kursus dari pusat ketenagakerjaan, ingat:

Karyawan pertukaran tidak tertarik dengan profesi apa yang akan Anda kuasai. Untuk menjadi siswa program studi yang Anda minati, Anda harus menunggu;
Tingkat pengajaran di daerah menyisakan banyak yang diinginkan. Karena itu, seberapa banyak pengetahuan yang Anda peroleh akan sangat tergantung pada Anda;
Setelah menerima spesialisasi baru, Anda akan menerima tawaran pekerjaan baru. Tetapi mereka bisa mengecewakan Anda dengan upah. Dan penolakan beberapa lowongan yang ditawarkan dapat menyebabkan penolakan untuk membayar manfaat.

Pelamar yang telah lulus kursus pelatihan dari pusat kerja, disarankan untuk memilih spesialisasi yang menarik bagi Anda dan memberikan preferensi untuk kelas dengan guru dari lembaga pendidikan tinggi.

Kursus gratis di Pusat Ketenagakerjaan difokuskan pada pelatihan ulang tenaga profesional untuk pekerjaan yang berhasil. Setiap orang yang menginginkan warga negara yang menganggur memiliki hak untuk mendaftarkan statusnya di bursa tenaga kerja dan menjalani pelatihan.

Kursus apa yang ditawarkan Pusat Ketenagakerjaan?

Pusat Ketenagakerjaan adalah agen pemerintahberfokus pada membantu orang yang membutuhkan pekerjaan. Database institusi berisi lowongan yang ditawarkan kepada para penganggur.

Penganggur terdaftar dari bursa tenaga kerja dibayar manfaatnya setiap bulan. Warga juga memiliki hak untuk mengambil kursus pelatihan kejuruan gratis.

Hak untuk menjalani pelatihan gratis dari Pusat Ketenagakerjaan diberikan berdasarkan Undang-Undang Federal No. 1032 "Tentang Ketenagakerjaan di Federasi Rusia" pada 04.19.91, Art. 9 dan Seni. 12. Mereka menunjukkan bahwa semua penganggur berhak untuk:

pilihan bebas dari profesi mereka;
untuk melindungi dari pengangguran;
informasi lengkap tentang situasi di pasar profesi;
pada bantuan serampangan dalam mencari pekerjaan.

Unduh untuk melihat dan mencetak:

Apakah Anda memerlukan saran ahli tentang ini? Jelaskan masalah Anda dan pengacara kami akan segera menghubungi Anda.

Daftar bidang pelatihan:

sistem Informasi;
teknologi Informasi;
keamanan;
kasir;
petugas toko;
penata rambut;
operator derek;
penjual;
manajer pariwisata;
driver (kategori C dan B);
memasak;
penjahit.

Perhatian! Daftar ini dapat bervariasi tergantung pada lokasi pertukaran tenaga kerja. Daftar persis area pelatihan dapat diklarifikasi di Pusat Ketenagakerjaan di tempat tinggal.

Masa studi adalah dari 1 bulan hingga enam bulan. Setelah lulus, siswa menerima diploma pengembangan profesional.

Pelatihan ulang di Pusat Ketenagakerjaan tersedia untuk warga negara yang telah menganggur selama 6 bulan atau lebih. Tujuan pelatihan ulang adalah untuk memperoleh keterampilan dan kemampuan baru untuk pekerjaan yang sukses, jika pendidikan sebelumnya tidak berkontribusi pada peningkatan situasi kerja.

Perhatian!

Orang-orang memiliki hak untuk secara mandiri memilih arah pelatihan kejuruan. Selama masa studi, pembayaran tunjangan bulanan tidak berhenti.

Setelah pelatihan, spesialis dari Pusat Ketenagakerjaan akan menawarkan kepada warga lowongan yang sesuai untuk pekerjaan.

Jika seseorang tidak dapat secara independen memilih spesialisasi, di bursa tenaga kerja ia akan diberikan konsultasi gratis tentang memilih profesi, percakapan dengan spesialis dan tes yang diperlukan.

Daftar situasi di mana Pusat Ketenagakerjaan mengirimkan pelatihan:

kurangnya kualifikasi;
pelatihan lanjutan untuk pekerjaan dibutuhkan;
pekerjaan yang sukses membutuhkan perubahan profesi.

Kursus ini ditujukan untuk:

pekerjaan yang efektif;
membuka bisnis Anda sendiri;
meningkatkan daya saing profesional di pasar tenaga kerja.

Cara mendaftar di kursus pelatihan ulang

Semua penganggur yang terdaftar di institusi ini memiliki hak untuk belajar di bursa tenaga kerja. Jika seseorang tidak terdaftar di Pusat Ketenagakerjaan sebagai penganggur, ia tidak akan dapat mendaftar dalam kursus pelatihan ulang untuk spesialis secara gratis.

Setelah seorang warga negara memutuskan spesialisasi, ia perlu menyimpulkan perjanjian khusus dengan pertukaran tenaga kerja. Hanya dengan demikian kurikulum akan tersedia baginya.

Untuk masuk ke pelatihan Anda perlu mengumpulkan paket dokumen:

pernyataan;
identifikasi;
jika sebelumnya seseorang bekerja, Anda memerlukan buku kerja;
sertifikat pelatihan sebelumnya (diploma, sertifikat, sertifikat, sertifikat);
jika warga negara sebelumnya bekerja, sertifikat pendapatan diperlukan (selama 3 bulan);
jika warga negara dinonaktifkan, program rehabilitasi diperlukan.

Jika seorang warga negara ingin melatih kembali, ia hanya perlu menyerahkan program rehabilitasi, jika ia dinonaktifkan, dan kartu identitas.

Hak luar biasa untuk biaya kuliah gratis

Di luar gilirannya, kategori warga berikut ini memenuhi syarat untuk mengikuti kursus:

yang telah menerima status penyandang cacat (jika ada sertifikat medis tentang perlunya mengubah profesi)
orang tua angkat, orang tua, wali anak dengan status cacat;
warga negara yang gagal menemukan pekerjaan selama lebih dari 6 bulan (prasyarat adalah mendaftar di Pusat Ketenagakerjaan);
personil militer dengan istri setelah pemecatan mereka;
warga negara yang lulus dari lembaga pendidikan dan dipekerjakan untuk pertama kalinya.

Berkat berlalunya kursus, seseorang dapat menyadari dirinya dalam kegiatan profesional baru, berhasil menemukan pekerjaan atau mengubah kondisi kerja yang sulit untuk yang optimal.

Keuntungan dan Kerugian dari Pelatihan Ulang dari Pusat Ketenagakerjaan

Pengunduran diri dari pertukaran tenaga kerja memiliki kelebihan dan kekurangannya sendiri. Mari kita menganalisis kelebihannya:

penerimaan manfaat;
keterampilan profesional baru;
kesempatan untuk menemukan pekerjaan baru;
program khusus untuk warga cacat dan terpidana.

Adapun kontra, mereka adalah:

arahan yang diminta selalu dipenuhi dengan mereka yang ingin belajar, jadi dari waktu ke waktu Anda harus menunggu set baru;
program pelatihan kejuruan dalam kursus gratis mungkin bukan yang terbaru, yang berarti perlunya pelatihan parsial independen;
seorang warga negara dikeluarkan dari bursa kerja setelah ia dua kali menolak lowongan yang ditawarkan.

Pembayaran Kembali Manfaat

Selama kursus pelatihan, warga negara dibayar beasiswa dan bantuan keuangan disediakan. Jika seorang warga negara jatuh sakit selama masa studinya, ia akan dibayar tunjangan (jika cuti sakit dikonfirmasi oleh Pusat Ketenagakerjaan).

Jika seseorang melewatkan kelas di kursus atau memiliki kinerja yang buruk, beasiswa dapat dibatalkan untuk jangka waktu satu bulan, atau dikurangi 25%.

Pengakhiran pembayaran beasiswa terjadi dalam kasus-kasus berikut:

pelatihan berhasil diselesaikan;
siswa dikeluarkan dari kursus karena kesalahannya sendiri;
siswa itu secara sewenang-wenang memutuskan untuk keluar dari sekolah.

Perhatian! Selama cuti hamil dan cuti hamil, beasiswa tidak dibayarkan. Fakta yang menarik! Kursus pelatihan dan pekerjaan dapat digabungkan jika ini tidak mengganggu proses pembelajaran.

Jika seorang warga negara dikirim untuk mengambil kursus di wilayah lain, dana yang ia habiskan untuk perjalanan dikembalikan kepadanya, per diem dibayarkan. Jika perlu, akomodasi sewaan dibayar.

Kami menjelaskan cara khas untuk menyelesaikan masalah hukum, tetapi setiap kasus adalah unik dan membutuhkan bantuan hukum individu.

Untuk solusi cepat untuk masalah Anda, sebaiknya hubungi pengacara berkualitas dari situs kami.

Semua perubahan pada 2018 akan diumumkan kemudian. Anda dapat mengetahui hal ini dari berita di situs web kami. Juga, informasi akan diperbarui dalam artikel ini.

Pakar kami memantau semua perubahan dalam hukum untuk memberi Anda informasi yang andal.

Tandai situs dan berlangganan pembaruan kami!

Kursus pertukaran tenaga kerja gratis pada tahun 2018 - apa itu

Kelulusan dari perguruan tinggi dan universitas seringkali tidak cukup untuk mendapatkan pekerjaan.

Banyak warga berpikir tentang kursus pelatihan gratis apa yang ditawarkan di bursa tenaga kerja pada tahun 2018 untuk meningkatkan kualifikasi mereka dan menjadi spesialis yang dicari.

Setiap orang yang tidak memiliki pekerjaan memiliki hak untuk mencari bantuan dari pusat pekerjaan terdekat dan mulai menerima tunjangan yang sesuai.

Jika dalam jangka waktu tertentu tidak mungkin mempekerjakan warga negara, seorang spesialis dapat menyarankan untuk menyelesaikan kursus gratis di salah satu area.

Informasi kunci

Lembaga publik - layanan ketenagakerjaan, adalah organisasi multifungsi di mana Anda tidak hanya dapat menemukan pekerjaan, tetapi juga meningkatkan kualifikasi Anda atau mendapatkan keterampilan tenaga kerja baru.

Layanan ini memiliki cabang di setiap kota di Rusia. Ketika melamar bantuan dalam mencari pekerjaan, seorang warga mengisi kuesioner yang menunjukkan siapa dia dengan pendidikan dan pengalaman apa yang dia miliki.

Referensi untuk pelatihan dikeluarkan oleh spesialis dalam kasus di mana ada alasan untuk ini.

Apa itu

Pelatihan gratis dari pusat pekerjaan adalah langkah penting menuju menemukan pekerjaan yang baik.

Peluang ini disediakan hanya untuk beberapa warga negara yang menganggur, yaitu:

Orang-orang dengan kelompok disabilitas.
Orang tua membesarkan anak-anak penyandang cacat.
Setiap warga negara yang sedang dalam pencarian kerja dan terdaftar selama lebih dari 6 bulan.
Pensiunan personel militer.
Siswa lembaga pendidikan menengah dan tinggi.
Warga negara yang melakukan wajib militer dengan wajib militer, tetapi dipecat selama tiga tahun.

Arah menunjukkan bidang kegiatan yang dipilih, lokasi kelas dan jenis pelatihan.

Arah utama pekerjaan

Pusat ketenagakerjaan menyediakan kesempatan untuk menerima pendidikan di bidang-bidang berikut:

seni tata rambut;
keamanan;
akuntansi;
pemeliharaan lift;
bisnis pariwisata;
perawatan;
seni memasak;
gudang dan logistik transportasi;
pendorong kategori B dan C;
seni menjahit;
fasilitas dapur;
sopir trem atau bus troli.

Inti dari pelatihan ulang adalah bahwa seseorang menerima pengetahuan tambahan dan meningkatkan keterampilan dalam profesi yang sudah ada, yang biasanya cukup untuk mendapatkan pekerjaan.

Kelas diadakan tidak di pusat, tetapi di lembaga yang menyediakan layanan pendidikan di bawah ketentuan kontrak.

Jika seorang warga negara berhasil menyelesaikan kursus, sertifikat akan diberikan kepadanya.

Peraturan apa yang diatur

Menurut norma-norma hukum Rusia, setiap warga negara yang terdaftar di layanan ketenagakerjaan memiliki hak tidak hanya untuk menerima manfaat, tetapi juga untuk mengikuti kursus pendidikan gratis untuk melanjutkan pendidikan.

Ini ditetapkan oleh Undang-Undang Ketenagakerjaan No. 1032 - Pasal 9 dan 12.

Tindakan legislatif lain yang memandu pusat ketenagakerjaan dalam kegiatannya:

Urutan Negara. layanan ketenagakerjaan No. 6 - LA	Sesuai dengan mana kompetisi diadakan untuk penyediaan subsidi untuk implementasi berbagai langkah tambahan untuk mempekerjakan penyandang disabilitas. Program ini dilakukan di Wilayah Trans-Baikal
Undang-Undang Federal No. 36 “Tentang Ketenagakerjaan”	Dokumen tersebut tidak hanya memuat masalah hukum, tetapi juga ekonomi, serta organisasi yang harus diterapkan oleh pusat ketenagakerjaan. Jadi, negara menyediakan pekerjaan bagi warga negara dan menyediakan perlindungan sosial populasi dari pengangguran
Kode Perburuhan	Proses ketenagakerjaan diatur oleh Pasal 65, 94, 272
Konvensi dan Rekomendasi ILO No. 159	Tindakan hukum internasional terkait dengan pekerjaan

Aturan dasar tentang ketenagakerjaan tercantum dalam Konstitusi Rusia. Aturan undang-undang saat ini tentang ketenagakerjaan berlaku untuk Rusia dan warga negara asing, kecuali dinyatakan lain oleh perjanjian internasional Federasi Rusia.

Juga, sesuai dengan norma, hanya warga negara yang gagal mendapatkan pekerjaan dalam waktu enam bulan yang dapat menerima rujukan untuk pendidikan gratis.

Tugas utamanya adalah untuk meningkatkan keterampilan seseorang atau untuk memberikan pengetahuan baru yang selanjutnya dapat digunakan olehnya dalam pelaksanaan kegiatan kerja.

Apa yang perlu Anda ketahui saat mengambil kursus pelatihan gratis di bursa tenaga kerja

Sebelum menerima undangan ke kursus, warga negara harus mengumpulkan semua dokumen dan mendaftar dengan pertukaran tenaga kerja.

Dan juga untuk wawancara dan membawa penolakan dari majikan. Kalau tidak, arahan tidak dikeluarkan.

Anda juga harus siap dengan kenyataan bahwa pada akhir kelas Anda masih harus mulai bekerja.

Jika status pengangguran diakui secara resmi, warga negara berhak atas tunjangan.

Bagaimana proses pelatihannya

Pelatihan kejuruan warga dalam arah dari pusat kerja dilakukan sesuai dengan skema berikut:

Warganegara, terlatih mendapat kesempatan untuk mengubah kondisi kerja dari berbahaya menjadi normal, sesuka hati atau di hadapan bukti yang sesuai.

Dalam hal tempat kerja jauh dari rumah, warga negara berhak mendapatkan kompensasi:

Uang yang dihabiskan untuk perjalanan ke tempat belajar dan kembali dikembalikan.
Per diem dapat dikeluarkan untuk saat warga sedang pergi ke tempat belajar dan rumah.
Kompensasi untuk perumahan sewa untuk periode studi di wilayah lain.

Pelatihan ini merupakan jaminan bahwa seorang warga negara akan dipekerjakan di tempat lain atau mendapatkan pekerjaan untuk pertama kalinya dalam hidupnya sesuai dengan keinginannya.

Lowongan apa yang bisa ditawarkan

Dalam kursus pendidikan berkelanjutan atau pendidikan umum reguler, Anda bisa mendapatkan salah satu dari profesi berikut:

Asisten pengacara - pengacara (pelatihan lanjutan).
Akuntan.
Penjahit wanita.
Penata rias - penata rambut.
Memasak.
Pengangkat.
Tukang pijat.
Pekerja medis.
Programmer.
Manajer pariwisata.
Sopir.
Pekerja gudang.

Setelah menyelesaikan pelatihan, seorang warga negara memiliki sertifikat di tangannya, yang menurutnya ia dapat menemukan pekerjaan.

Pusat ketenagakerjaan akan menawarkan lowongan sesuai dengan pendidikan tambahan yang diterima.

Siapa yang memenuhi syarat untuk pelatihan ulang

Hak untuk melatih kembali diberikan kepada warga negara yang tidak dapat menemukan pekerjaan, meskipun faktanya selama enam bulan mereka terdaftar di layanan ketenagakerjaan dan secara teratur menghadiri wawancara dalam spesialisasi utama mereka.

Tujuan utama pelatihan ulang adalah untuk memungkinkan warga memperoleh keterampilan profesional di bidang kegiatan lain sehingga di masa depan ia dapat menemukan pekerjaan dan mendapatkan penghasilan.

Langkah ini diperlukan jika tidak mungkin untuk mendapatkan pekerjaan di spesialisasi pertama.

Tunjangan tersebut harus dibayar setiap bulan sampai pelatihan ulang selesai dan pekerjaan yang cocok ditemukan dengan tingkat gaji yang sesuai dengan warga negara.

Fitur pelatihan ulang:

Pelatihan dapat dimulai setelah kontrak yang sesuai diakhiri dengan pusat ketenagakerjaan.

Diperlukan dokumen

Untuk mengikuti kursus gratis di profesi yang dipilih, Anda perlu menyiapkan paket dokumen:

Aplikasi dari seseorang yang terdaftar di pusat ketenagakerjaan, dikompilasi sesuai dengan templat yang dikeluarkan.
Paspor warga negara Rusia dan salinan halaman utama.
Jika sebelumnya orang tersebut sudah melakukan aktivitas kerja, asli dari buku kerja disediakan.
Dokumen yang dikeluarkan setelah lulus adalah sertifikat dan diploma.
Juga, orang yang sudah memiliki pengalaman kerja harus memberikan laporan pendapatan yang diterima selama tiga bulan terakhir di tempat terakhir.
Jika seseorang memiliki hak untuk pendidikan preferensial sehubungan dengan kecacatan, sertifikat ITU dan program rehabilitasi individu disediakan yang menunjukkan jenis pekerjaan apa yang diindikasikan atau dikontraindikasikan.

Mungkin perlu waktu sejak Anda mengajukan aplikasi sebelum rekrutmen untuk melanjutkan kursus pendidikan dimulai.

Keuntungan utama adalah bahwa bahkan orang-orang dengan catatan kriminal dan cacat dapat menemukan pekerjaan.

Sampai mereka dipekerjakan, mereka berhak atas tunjangan, yang jumlahnya tidak sama dengan upah rata-rata, tetapi masih memungkinkan Anda untuk membeli makanan dan beberapa hal yang diperlukan.

Apakah manfaat dibayarkan selama perjalanan?

Jika seorang warga negara dikirim oleh seorang spesialis dari pusat pekerjaan untuk belajar, ia dijamin akan mendapat beasiswa.

Kelas diadakan di tempat-tempat yang ditunjuk khusus - kelas dan pusat pelatihan, di mana kantor ketenagakerjaan telah menyimpulkan perjanjian kerja sama.

Setelah proses pembelajaran selesai, beasiswa dihentikan dan warga terus pergi untuk wawancara.

Pada saat yang sama, peluang kerja yang sukses jauh lebih tinggi. Untuk masa studi, seorang warga negara menerima:

Tunjangan dalam jumlah yang ditetapkan sesuai dengan norma hukum.
Asisten Keuangan.

Juga, pembayaran dapat dilakukan jika warga negara untuk sementara dinonaktifkan, sebagaimana dibuktikan dengan cuti sakit.

Dokumen ini ditulis oleh karyawan dari lembaga medis di alamat pusat kerja.

Jika seseorang menghadiri kelas secara tidak teratur atau menunjukkan hasil yang buruk, jumlah total beasiswa dapat dikurangi hingga 25%.

Penghentian pembayaran yang lengkap dimungkinkan dalam beberapa kasus:

akhir dari proses pembelajaran;
deduksi;
penarikan yang tidak sah dari kelas.

Jika seorang wanita hamil dan mengambil cuti hamil, beasiswa juga tidak dibayar.

Kategori warga tertentu memiliki hak tidak hanya untuk menjalani pelatihan gratis, tetapi juga untuk pekerjaan berikutnya dalam profesi mereka. Spesialis pusat pekerjaan akan menawarkan beberapa program untuk dipilih.

Pelatihan gratis dari pusat ketenagakerjaan: spesialisasi, ulasan

Pelatihan dari pusat ketenagakerjaan memungkinkan Anda mendapatkan dokumen yang dengannya Anda bisa mendapatkan pekerjaan. Terlebih lagi, semua ini disediakan secara gratis, karena bagi para penganggur ia dibiayai oleh anggaran. Hanya perlu mengetahui apa yang diperlukan untuk ini.

Pro pelatihan ulang

Setelah kehilangan pekerjaan, seseorang biasanya beralih ke pertukaran tenaga kerja, di mana lowongan ditawarkan. Terkadang orang tidak dapat memilih spesialisasi yang cocok. Tetapi untuk ini ada pelatihan gratis dari pusat ketenagakerjaan. Keuntungan dari kursus tersebut adalah:

lowongan yang dicari;
profesi baru akan dikuasai;
pengetahuan baru tidak akan berlebihan;
pelatihan gratis, karena dibayar oleh negara;
banyak kategori warga diberikan beasiswa.

Pelatihan dari pusat ketenagakerjaan dilakukan oleh guru yang berpengalaman, spesialis dari berbagai institusi pendidikan. Penganggur ditawarkan tidak hanya pelatihan ulang, tetapi juga melanjutkan pendidikan. Dokumen yang dikeluarkan akan digunakan untuk pekerjaan.

Kekurangan belajar

Tetapi pelatihan kejuruan dari pusat ketenagakerjaan juga memiliki kelemahan:

tidak selalu ada lowongan yang menarik, kadang-kadang Anda harus menunggu yang cocok untuk waktu yang lama;
peralatan teknis di banyak daerah tidak begitu kaya;
jika setelah pelatihan menolak beberapa lowongan, para penganggur tidak mendapat tunjangan.

Karena itu, Anda harus berpikir dengan cermat sebelum mendaftar untuk pelatihan dari pusat ketenagakerjaan. Ulasan menunjukkan perlunya pelatihan ulang, karena setelah ini ada peluang kerja. Banyak warga negara senang menerima pelatihan gratis dalam bidang minat khusus, terutama karena dilakukan pada waktu yang tepat. Kebanyakan orang tertarik pada kursus karena kurangnya biaya.

Namun demikian, ada ulasan seperti itu, yang menunjukkan inefisiensi pelatihan ulang. Mereka tidak selalu dapat menawarkan profesi yang menarik bagi seseorang di bursa saham. Dan kemudian Anda harus menunggu lowongan yang tepat cukup lama.

Siapa yang butuh pelatihan?

Kursus gratis di pusat ketenagakerjaan bagi para penganggur diatur dalam hukum Rusia. Semua warga negara yang menganggur dapat mendaftar untuk mereka. Pelatihan dilakukan dalam kasus-kasus berikut:

kurangnya kualifikasi;
kesulitan dalam memilih lowongan;
kebutuhan untuk mengubah profesi;
ketidakmampuan seorang warga negara untuk melakukan pekerjaannya.

Tujuan utama kursus adalah pekerjaan lebih lanjut, meningkatkan daya saing, membuka bisnis Anda sendiri.

Jenis profesi

Daftar penawaran untuk pelatihan ulang cukup kaya. Di banyak pusat, ia mencapai 70 profesi. Yang paling populer adalah bidang-bidang berikut:

ekonomi: akuntan;
pekerja: tukang ledeng, tukang kunci, turner;
layanan: juru masak, penjaga keamanan, sekretaris;
sosial: psikolog, pendidik;
kewiraswastaan;
IT: desainer;
kreatif dan mendidik;
pengelolaan;
medis.

Di setiap daerah, daftar profesi dapat bervariasi, semuanya tergantung pada pasar tenaga kerja regional, serta ketersediaan institusi pendidikan dan guru.

Di banyak organisasi, Anda bisa mendapatkan pelatihan untuk tukang las dari pusat pekerjaan. Kursus akuntan juga diminati, karena dengan spesialisasi ini karyawan diharuskan hampir di mana-mana.

Semua informasi yang diperlukan hanya dapat diperoleh di pusat ketenagakerjaan.

Setiap orang memiliki hak untuk memilih suatu profesi, tidak ada yang dapat dengan sewenang-wenang mendaftarkannya dalam pelatihan profesi apa pun. Jika mau, Anda tidak bisa pergi ke kursus, tetapi menunggu munculnya lowongan yang cocok.

Fitur tanda terima

Masa studi berlangsung 1-6 bulan tergantung pada programnya. Grup direkrut pada waktu yang berbeda sepanjang tahun. Beberapa institusi memiliki garis, sehingga Anda dapat mempelajari profesi yang diinginkan.

Kursus akuntan adalah bidang yang paling dicari, karena memberikan kesempatan untuk pekerjaan yang menguntungkan. Profesi ini selalu dihargai, dan semakin banyak karyawan yang menerima gaji tinggi dan stabil. Pelatihan ibu tentang cuti hamil dari pusat pekerjaan adalah hal biasa. Selama periode ini, mereka menerima manfaat dan belajar profesi baru.

Manfaat Belajar

Meskipun semua warga yang menganggur memiliki hak untuk meningkatkan kualifikasi mereka, masih ada kelompok prioritas orang yang lebih diutamakan:

orang cacat;
penganggur terdaftar lebih dari 6 bulan;
warga yang diberhentikan;
personil militer dan keluarga mereka yang kehilangan pekerjaan;
lulusan sekolah.

Untuk orang-orang seperti itu, pusat kerja menawarkan semua profesi yang tersedia yang dapat Anda pilih favorit Anda. Penting bagi negara untuk mempekerjakan mereka terlebih dahulu.

Jika Anda memiliki pengalaman dalam pelatihan kejuruan, maka di pusat ketenagakerjaan Anda harus meminta penerimaan untuk kursus yang diperlukan. Penting juga untuk mengetahui dari mana pelatihan tersebut didanai.

Pelatihan dari pusat pekerjaan bagi banyak warga negara diberikan beasiswa. Bantuan keuangan satu kali, kompensasi untuk perjalanan, akomodasi, jika ada kebutuhan untuk tinggal di daerah lain, juga disediakan.

Dana mungkin tidak dibayarkan ketika seseorang tidak menghadiri pelatihan. Setelah ini, sebuah dokumen disediakan untuk mengkonfirmasi penerimaan spesialisasi. Anda bisa mendapatkan pekerjaan dengannya.

Tentang bersalin

Pelatihan dari pusat pekerjaan juga ditawarkan untuk ibu-ibu muda yang sedang cuti hamil. Penting bahwa anak di bawah 3 tahun, dan wanita itu memiliki pekerjaan resmi.

Kondisi berikut harus diperhatikan:

anda hanya perlu melamar ke pusat kerja, yang diperbaiki di tempat tinggal;
pendidikan diberikan hanya jika itu adalah selama cuti orang tua;
pada saat kelulusan, cuti masih harus valid;
jika tidak ada pekerjaan paruh waktu atau di rumah.

Apa yang diperlukan dari dokumen?

Sebelum memulai pelatihan, pusat ketenagakerjaan menawarkan untuk mengumpulkan daftar dokumen:

pernyataan;
paspor;
akta kelahiran anak;
salinan dokumen yang menyatakan cuti hamil.

Layanan apa yang disediakan?

Pusat ketenagakerjaan menawarkan pelatihan lengkap, yang mencakup layanan berikut:

orientasi profesional: ada kemungkinan lulus ujian, atas dasar mana spesialisasi yang cocok akan dipilih;
pengenalan pasar tenaga kerja, memberikan peluang kerja;
rujukan ke pelatihan.

Jenis pelatihan

Tergantung pada kebutuhan, jenis pelatihan berikut dipilih:

Persiapan: dalam waktu singkat, keterampilan diperoleh.
Pelatihan ulang: program sedang dipelajari untuk mendapatkan pengetahuan, keterampilan, dan kemampuan tambahan.
Pelatihan lebih lanjut: meningkatkan pengetahuan pribadi, keterampilan dan kemampuan dalam profesi.

Di pusat ketenagakerjaan, profesi dipilih berdasarkan keinginan, serta pendidikan yang tersedia, kualifikasi profesional, waktu liburan.

Di mana pelatihan berlangsung?

Biasanya ini dilakukan oleh universitas, institusi pendidikan, berkolaborasi dengan pusat ketenagakerjaan. Daftar perusahaan harus disediakan oleh karyawan pertukaran tenaga kerja atau di situs web mereka.

Terkadang mereka dikirim ke kota lain untuk pelatihan. Dalam hal ini, kompensasi untuk biaya perjalanan dan akomodasi diperlukan. Semua ini didokumentasikan.

Bagaimana pelatihan dilakukan?

Bentuk-bentuk pelatihan adalah:

waktu penuh;
paruh waktu (malam hari).

Kelas dapat diadakan dalam bentuk individu dan kelompok. Pembelajaran jarak jauh juga dilakukan. Durasi kursus tergantung pada program, tetapi biasanya tidak lebih dari 6 bulan.

Fitur Ketenagakerjaan

Setelah pelatihan, Anda bisa mendapatkan pekerjaan, tetapi Anda harus tahu cara melakukannya dengan benar untuk menemukan lowongan yang sesuai. Pengusaha mengajukan persyaratan khusus untuk pelamar. Hal ini disebabkan oleh kenyataan bahwa karyawan akan melakukan salah satu pekerjaan penting pada pengembangan perusahaan atau perusahaan. Oleh karena itu, persyaratan berikut diajukan untuk pelamar:

Pendidikan: lebih disukai sekolah menengah atau lebih tinggi.
Beberapa lowongan membutuhkan pengetahuan tentang bahasa asing.
Pengalaman: penting hampir di mana-mana.

Jika seseorang memenuhi semua kriteria, maka mereka pasti akan dipekerjakan. Keterampilan tambahan juga mungkin diperlukan: mengemudi, pengetahuan bahasa Inggris. Informasi ini harus ditunjukkan dengan jujur \u200b\u200bdalam ringkasan, karena kebohongan masih akan terungkap.

Lanjutkan menulis

Saat mencari pekerjaan, penting untuk menulis resume dengan benar. Informasi utama di dalamnya dipertimbangkan:

alamat;
status pernikahan;
pendidikan;
kewarganegaraan.

Resume harus mencakup keterampilan tambahan. Seringkali ini membantu untuk menemukan pekerjaan yang tepat. Ini termasuk pengetahuan tentang bahasa, penggunaan program komputer, mengendarai mobil.

Setelah pelatihan, Anda bisa mendapatkan pekerjaan. Perlu untuk mengambil deskripsi dari bagian praktik. Dalam resume itu perlu untuk memasukkan bahkan pekerjaan sampingan, jika ada. Jika tidak ada pengalaman, maka ini harus ditunjukkan.

Wawancara kerja

Jika majikan puas dengan resume, maka ia mengundang pelamar untuk wawancara. Untuk mempersiapkan acara ini, Anda harus menggunakan tips berikut:

anda harus percaya diri;
suara harus tegas dan senyum tenang;
pewawancara harus menghadapinya;
jawab pertanyaan harus jujur;
dianjurkan untuk memilih pakaian yang dikekang;
wanita perlu melakukan make-up secara rahasia;
perhiasan dalam gambar harus dalam jumlah kecil.

Bahkan tanpa adanya pengalaman kerja, Anda bisa tenang jika Anda membuktikan diri. Penting untuk menunjukkan keinginan untuk bekerja dan berkembang lebih lanjut. Seringkali ini memungkinkan Anda untuk mendapatkan posisi yang diinginkan.

Setelah pelatihan, pusat pekerjaan biasanya menawarkan beberapa lowongan, menyediakan peluang kerja. Kebanyakan orang setelah pelatihan masih menemukan lowongan yang diperlukan dan berhasil menemukan pekerjaan.

Menurut undang-undang saat ini di bidang lalu lintas, seseorang yang mengendarai kendaraan di jalan umum diharuskan memiliki sertifikat untuk mengendarai kendaraan. Sebelum Anda mendapatkan haknya, warga negara perlu menjalani pelatihan yang diperlukan.

Belajar untuk mendapatkan hak dimungkinkan baik secara berbayar maupun gratis:

Dibayar - melalui sekolah mengemudi yang memiliki lisensi yang diperlukan;
Gratis - melalui pertukaran tenaga kerja;
Gratis - melalui papan konsep.
Gratis melalui klub mobil kaum muda;
Gratis di lembaga pendidikan;
Gratis melalui majikan.

Belajar di sekolah mengemudi

Siapa pun dapat memperoleh SIM di sekolah mengemudi dengan biaya tertentu, ini memerlukan:

Akhiri perjanjian dengan sekolah mengemudi;
Berikan kesimpulan - ahli bedah, dokter umum, ahli saraf, spesialis THT, dokter mata, narcologist, psikiater, otolaryngologist. Beberapa sekolah mengemudi memberikan kesempatan untuk melewati spesialis ini dalam proses pembelajaran;

Biaya belajar sekolah mengemudi pada tahun 2016 ditetapkan secara independen dan bervariasi dari 18 hingga 25 ribu rubel. Pembayaran dapat dilakukan sekaligus dan bertahap - semuanya tergantung pada sekolah mengemudi.

Memperoleh hak melalui pertukaran tenaga kerja (pusat pekerjaan)

Pada tahun 2018, warga negara yang telah diakui sebagai penganggur dengan cara yang ditentukan dapat menjalani pelatihan untuk hak-hak melalui pusat kerja. Menurut undang-undang saat ini, sopir adalah profesi, dan berkat pertukaran tenaga kerja, warga negara bisa mendapatkannya. Melalui pertukaran tenaga kerja, Anda dapat mengambil kursus pengemudi:

Mobil;
Pemuat;
Bis listrik.

Keputusan untuk mengirim warga belajar (termasuk pengemudi) dibuat oleh pusat ketenagakerjaan, jika:

Orang tersebut belum menerima pendidikan yang diperlukan;
Tidak ada cara untuk memilih pekerjaan yang cocok untuk warga negara karena kurangnya kualifikasi yang diperlukan;
Diperlukan untuk mengubah profesi, karena tidak ada pekerjaan yang sesuai dengan kualifikasi orang tersebut;
Pelamar telah kehilangan kemampuan untuk melakukan pekerjaan sesuai dengan kualifikasinya.

Pemeriksaan medis dalam hal ini tidak dikenai biaya. Selain itu, siswa menerima beasiswa sepanjang waktu - ukurannya ditetapkan oleh hukum dan ditentukan dalam pasal 29 Undang-Undang Federal No. 1032 tanggal 19 April 1991.

Memperoleh hak melalui draft board

Metode ini cocok untuk orang-orang usia militer yang berencana untuk bergabung dengan tentara dalam waktu dekat. Untuk menyerahkan hak melalui komisariat militer, seorang warga negara diwajibkan untuk melamar di sana tidak kurang dari 6 bulan sebelum rancangan. Basis untuk perubahan dianggap kucing. C, tapi kadang-kadang dimungkinkan untuk belajar secara bersamaan dalam 2 kategori - C dan B.

Ketika belajar melalui kantor pendaftaran dan pendaftaran militer, seorang warga negara mungkin memiliki masalah - jika gagal, sekolah mungkin tidak memberikan dokumen untuk permohonan banding independen kepada polisi lalu lintas. Itulah mengapa penting untuk membiasakan diri dengan semua dokumen yang ditandatangani.

Pelatihan melalui klub mobil pemuda

Di beberapa wilayah negara ada klub mobil khusus anak-anak dan remaja yang dapat dihubungi dan dilatih untuk mengemudi.

Sebagai aturan, di klub semacam itu mereka memberikan keterampilan awal - mereka mengajari mereka cara mengendarai mobil, tetapi tanpa lulus ujian dan mendapatkan VU. Dalam beberapa kasus, dimungkinkan untuk membuat perjanjian dengan mitra klub mobil, berdasarkan biaya, menyelesaikan pelatihan dan mendapatkan hak. Tetapi penting untuk mempertimbangkan bahwa musim panas biasanya merupakan musim liburan di klub-klub mobil, jadi disarankan untuk pergi ke sana pada musim gugur atau musim dingin.

Memperoleh hak saat belajar di lembaga pendidikan

Ada daftar profesi (militer atau sipil) di mana prasyarat memperoleh lembaga pendidikan tinggi. Jika kita berbicara tentang profesi militer, maka kita berbicara tentang pelatihan di departemen militer. Dalam profesi sipil, keberadaan hak menyiratkan, misalnya, spesialisasi mekanik mobil, yang dapat dilatih di sekolah.

Juga, beberapa perusahaan transportasi dan perusahaan lain (baik negara dan komersial) membayar perubahan hak kepada karyawan mereka sehubungan dengan kebutuhan resmi. Dalam beberapa kasus, karyawan diundang untuk menyelesaikan kontrak dengan majikan, yang menurutnya ia berjanji untuk tidak berhenti untuk waktu tertentu - jika tidak, ia perlu mengganti biaya yang dikeluarkan untuk VU.

Persyaratan umum untuk peserta pelatihan

Untuk mempelajari bagian teoretis dari undang-undang ini, tidak ada batasan dan Anda bisa mulai berkenalan dengan peraturan lalu lintas di usia berapa pun. Tetapi untuk bagian praktisnya, inspektorat lalu lintas negara bagian telah menetapkan batasan usia - Anda dapat belajar mengendarai sepeda motor atau mobil tidak lebih awal dari 16 tahun. Pada usia yang sama, Anda dapat lulus ujian di polisi lalu lintas untuk hak kategori "A1" dan "M" dan mendapatkannya;

Dalam kasus lain, usia untuk memperoleh institusi pendidikan tinggi tergantung pada kategori:

"A", "B", "C" "B1", "C1" - sejak berusia 18 tahun;
"D", "D1 ″," Tb "," Tm "- dari usia 21;

Terlepas dari usia di mana seorang warga lulus ujian, ia tidak akan bisa mendapatkan VU sampai ia berusia 18 tahun.

Proses pembelajaran

Durasi pelatihan tergantung pada kategori yang dipilih, serta pada organisasi yang menyiapkan pendorong masa depan. Tetapi jika kita menganggap yang paling umum - ini adalah kategori b, maka program pelatihan memakan waktu 190 jam (rata-rata 3 bulan di sekolah mengemudi) dan dibagi menjadi 3 bagian:

Kursus teori - 130 jam;
Latihan - 56 jam;
Ujian adalah 4 jam.

Setelah melewati bagian teoritis dan praktis, siswa diharuskan untuk lulus ujian, yang pertama kali diambil oleh sekolah mengemudi pada tahun 2016, kemudian - inspektorat lalu lintas Negara.

Saat ini, masalah pengangguran dan kurangnya spesialis yang berkualitas cukup akut. Oleh karena itu, untuk mengatasi masalah ini, sebuah pusat ketenagakerjaan telah dibuat, yang membantu semua orang untuk mencari pekerjaan, dan juga menawarkan kursus gratis (setelah para penganggur menyerahkan semua dokumen yang diperlukan). Kegiatan ini sepenuhnya bertujuan untuk memberikan bantuan kepada penduduk.

Pertukaran tenaga kerja adalah lembaga negara khusus yang terlibat dalam pekerjaan para penganggur, dan juga melakukan berbagai kursus gratis sehingga seseorang bisa mendapatkan kulit yang berguna baginya di pekerjaannya di masa depan. Pusat Ketenagakerjaan memiliki database besar berbagai lowongan dan sedang mencari pekerjaan yang cocok untuk pelamar. Bantuan diberikan kepada berbagai kelompok populasi. Pertukaran tenaga kerja juga membayar tunjangan bulanan. Yang lebih menarik dalam hal ini adalah bahwa seseorang dapat mempelajari suatu keahlian khusus yang benar-benar gratis, sementara banyak perusahaan lain memungut banyak uang untuk layanan semacam itu.

Tentu saja, untuk mendaftar ke Pusat Ketenagakerjaan, dokumen-dokumen tertentu harus disediakan di sana.

Kursus apa yang bisa diselesaikan dari Pusat Ketenagakerjaan?

Warga negara yang menganggur diberi daftar beragam arahan gratis yang ditawarkan untuk mereka lewati saat melamar pekerjaan di Bursa Tenaga Kerja. Daftar ini mencakup spesialisasi kerja dan spesialisasi bidang tenaga kerja pendidikan, komersial dan industri. Warga negara berhak memilih untuk mengunjungi mereka atau tidak, dalam hal apa pun mereka bebas. Selain itu, seorang warga negara dapat memilih apa saja yang ingin ia lalui dan menerima pengetahuan dan keterampilan yang berguna pada mereka.

Daftar kursus

Daftar kursus gratis:

Sistem Informasi. Pengguna PC dengan pengetahuan 1C;
Logistik transportasi dan gudang;
Dasar-dasar akuntansi;
Teknologi Informasi;
Penata rambut;
Penjaga keamanan;
Operator derek;
Pengemudi kategori "B" dan "C";
Manajemen Pariwisata;
Penjahit;
Memasak;
Petugas toko;
Kasir;
Penjual.

Pusat-pusat ketenagakerjaan memiliki berbagai daftar untuk menyediakan kursus bagi para penganggur. Oleh karena itu, daftar dapat bervariasi dengan daftar kursus gratis di atas.

Siapa yang berhak mendapatkan pelatihan ulang di Pusat Ketenagakerjaan?

Warga negara yang tidak bekerja selama enam bulan berhak untuk berlatih kembali. Pelatihan ulang dirancang sedemikian rupa sehingga warga yang menganggur dapat menerima pengetahuan dan keterampilan dalam bidang khusus lainnya, jika yang sebelumnya tidak membantunya dalam mencari pekerjaan dan orang tersebut menganggur. Ada juga hak untuk memilih spesialisasi baru untuk pelatihan ulang, manfaatnya juga akan dibebankan sebulan sekali sampai pertukaran menemukan tempat kerja yang cocok untuk Anda.

Jika penyediaan kursus gratis di Moskow ditolak, periksa apakah keputusan itu sah. Mereka akan menanyakan jawabannya melalui tautan:

Bagaimana cara mendaftar dalam kursus dari Pusat Ketenagakerjaan?

Setiap warga negara yang telah mengajukan permohonan bantuan ke pusat pekerjaan memiliki hak untuk masuk kursus gratis. Untuk memasuki kursus seperti itu, Anda perlu memberikan dokumen yang diperlukan ke pusat sehingga Anda terdaftar di tempat kediaman Anda, maka Anda perlu memutuskan kursus mana yang ingin Anda ambil. Setelah pilihan dibuat, langkah selanjutnya adalah menyimpulkan kesepakatan dengan pusat ketenagakerjaan dan mengajukan aplikasi Anda untuk program pelatihan.

Dokumen yang dibutuhkan

Agar dapat menerima bantuan dan pelatihan gratis untuk para penganggur, Anda harus memberikan daftar dokumen untuk masuk ke program studi dari pusat ketenagakerjaan.

Daftar dokumen yang diperlukan:

pernyataan pengangguran;
paspor warga negara atau dokumen lain yang membuktikan identitasnya;
buku kerja (bagi mereka yang sudah bekerja);
dokumen kualifikasi profesional (sertifikat, sertifikat, diploma, dll.);
sertifikat penghasilan rata-rata selama tiga bulan terakhir (bagi mereka yang sudah bekerja);
untuk para penyandang cacat, perlu untuk menyediakan dokumen tentang program rehabilitasi individu.

Untuk menerima kembali layanan disediakan:

paspor warga negara Federasi Rusia;
mendokumentasikan program rehabilitasi individu (untuk penyandang cacat).

Pro dan Kontra Pelatihan Ulang dari Pusat Ketenagakerjaan

Keuntungan mengajukan kembali adalah penerimaan manfaat, spesialisasi yang memenuhi syarat, tempat kerja, serta program khusus untuk warga cacat dan terpidana. Pelatihan ulang dapat membantu menemukan tempat terbaik untuk bekerja bagi warga negara, jika Anda tidak dapat menemukan pekerjaan dengan keterampilan pertama Anda.

Kerugian dari pelatihan ulang ini adalah bahwa spesialisasi yang paling ingin Anda pelajari harus menunggu, dan program pelatihannya bukanlah yang terbaru. Selain itu, Anda dapat dikeluarkan dari bursa setelah dua penolakan dari pekerjaan yang ditawarkan kepada Anda.

Secara umum, pusat pekerjaan diminta untuk membantu bagian pengangguran dari populasi dalam menyediakan layanan pencarian pekerjaan mereka, dan juga membantu menjalani pelatihan untuk pelatihan lanjutan. Bantuan yang diberikan benar-benar gratis dan terjangkau bagi warga yang membutuhkan tempat kerja.

Pelatihan gratis dari pusat ketenagakerjaan: spesialisasi, ulasan

Layanan ketenagakerjaan tidak hanya menyediakan pekerjaan untuk orang-orang, tetapi juga pelatihan. Jika profesi Anda tidak terlalu populer, maka Anda dapat belajar yang baru. Biasanya, pusat seperti ini menawarkan beberapa spesialisasi dari mana Anda dapat memilih yang cocok untuk diri Anda sendiri. Pelatihan dari pusat ketenagakerjaan memungkinkan Anda mendapatkan dokumen yang dengannya Anda bisa mendapatkan pekerjaan. Terlebih lagi, semua ini disediakan secara gratis, karena bagi para penganggur ia dibiayai oleh anggaran. Hanya perlu mengetahui apa yang diperlukan untuk ini.

Pro pelatihan ulang

lowongan yang dicari;
profesi baru akan dikuasai;
pengetahuan baru tidak akan berlebihan;
pelatihan gratis, karena dibayar oleh negara;
banyak kategori warga diberikan beasiswa.

Kekurangan belajar

Tetapi pelatihan kejuruan dari pusat ketenagakerjaan juga memiliki kelemahan:

tidak selalu ada lowongan yang menarik, kadang-kadang Anda harus menunggu yang cocok untuk waktu yang lama;
peralatan teknis di banyak daerah tidak begitu kaya;
jika setelah pelatihan menolak beberapa lowongan, para penganggur tidak mendapat tunjangan.

Siapa yang butuh pelatihan?

Kursus gratis di pusat ketenagakerjaan bagi para penganggur diatur dalam hukum Rusia. Semua warga negara yang menganggur dapat mendaftar untuk mereka. Pelatihan dilakukan dalam kasus-kasus berikut:

kurangnya kualifikasi;
kesulitan dalam memilih lowongan;
kebutuhan untuk mengubah profesi;
ketidakmampuan seorang warga negara untuk melakukan pekerjaannya.

Tujuan utama kursus adalah pekerjaan lebih lanjut, meningkatkan daya saing, membuka bisnis Anda sendiri.

Jenis profesi

Daftar penawaran untuk pelatihan ulang cukup kaya. Di banyak pusat, ia mencapai 70 profesi. Yang paling populer adalah bidang-bidang berikut:

ekonomi: akuntan;
pekerja: tukang ledeng, tukang kunci, turner;
layanan: juru masak, penjaga keamanan, sekretaris;
sosial: psikolog, pendidik;
kewiraswastaan;
IT: desainer;
kreatif dan mendidik;
pengelolaan;
medis.

Di setiap daerah, daftar profesi dapat bervariasi, semuanya tergantung pada pasar tenaga kerja regional, serta ketersediaan institusi pendidikan dan guru. Di banyak organisasi, Anda bisa mendapatkan pelatihan untuk tukang las dari pusat pekerjaan. Kursus akuntan juga diminati, karena dengan spesialisasi ini karyawan diharuskan hampir di mana-mana. Semua informasi yang diperlukan hanya dapat diperoleh di pusat ketenagakerjaan.

Fitur tanda terima

Manfaat Belajar

Meskipun semua warga yang menganggur memiliki hak untuk meningkatkan kualifikasi mereka, masih ada kelompok prioritas orang yang lebih diutamakan:

orang cacat;
penganggur terdaftar lebih dari 6 bulan;
warga yang diberhentikan;
personil militer dan keluarga mereka yang kehilangan pekerjaan;
lulusan sekolah.

Untuk orang-orang seperti itu, pusat kerja menawarkan semua profesi yang tersedia yang dapat Anda pilih favorit Anda. Penting bagi negara untuk mempekerjakan mereka terlebih dahulu.

Pelatihan dari pusat pekerjaan juga ditawarkan untuk ibu-ibu muda yang sedang cuti hamil. Penting bahwa anak di bawah 3 tahun, dan wanita itu memiliki pekerjaan resmi.

Kondisi berikut harus diperhatikan:

anda hanya perlu melamar ke pusat kerja, yang diperbaiki di tempat tinggal;
pendidikan diberikan hanya jika itu adalah selama cuti orang tua;
pada saat kelulusan, cuti masih harus valid;
jika tidak ada pekerjaan paruh waktu atau di rumah.

Apa yang diperlukan dari dokumen?

Sebelum memulai pelatihan, pusat ketenagakerjaan menawarkan untuk mengumpulkan daftar dokumen:

pernyataan;
paspor;
akta kelahiran anak;
salinan dokumen yang menyatakan cuti hamil.

Layanan apa yang disediakan?

Pusat ketenagakerjaan menawarkan pelatihan lengkap, yang mencakup layanan berikut:

orientasi profesional: ada kemungkinan lulus ujian, atas dasar mana spesialisasi yang cocok akan dipilih;
pengenalan pasar tenaga kerja, memberikan peluang kerja;
rujukan ke pelatihan.

Jenis pelatihan

Tergantung pada kebutuhan, jenis pelatihan berikut dipilih:

Persiapan: dalam waktu singkat, keterampilan diperoleh.
Pelatihan ulang: program sedang dipelajari untuk mendapatkan pengetahuan, keterampilan, dan kemampuan tambahan.
Pelatihan lebih lanjut: meningkatkan pengetahuan pribadi, keterampilan dan kemampuan dalam profesi.

Di pusat ketenagakerjaan, profesi dipilih berdasarkan keinginan, serta pendidikan yang tersedia, kualifikasi profesional, waktu liburan.

Di mana pelatihan berlangsung?

Terkadang mereka dikirim ke kota lain untuk pelatihan. Dalam hal ini, kompensasi untuk biaya perjalanan dan akomodasi diperlukan. Semua ini didokumentasikan.

Bagaimana pelatihan dilakukan?

Bentuk-bentuk pelatihan adalah:

Kelas dapat diadakan dalam bentuk individu dan kelompok. Pembelajaran jarak jauh juga dilakukan. Durasi kursus tergantung pada program, tetapi biasanya tidak lebih dari 6 bulan.

Fitur Ketenagakerjaan

Pendidikan: lebih disukai sekolah menengah atau lebih tinggi.
Beberapa lowongan membutuhkan pengetahuan tentang bahasa asing.
Pengalaman: penting hampir di mana-mana.

Lanjutkan menulis

Saat mencari pekerjaan, penting untuk menulis resume dengan benar. Informasi utama di dalamnya dipertimbangkan:

Resume harus mencakup keterampilan tambahan. Seringkali ini membantu untuk menemukan pekerjaan yang tepat. Ini termasuk pengetahuan tentang bahasa, penggunaan program komputer, mengendarai mobil.

Wawancara kerja

Jika majikan puas dengan resume, maka ia mengundang pelamar untuk wawancara. Untuk mempersiapkan acara ini, Anda harus menggunakan tips berikut:

anda harus percaya diri;
suara harus tegas dan senyum tenang;
pewawancara harus menghadapinya;
jawab pertanyaan harus jujur;
dianjurkan untuk memilih pakaian yang dikekang;
wanita perlu melakukan make-up secara rahasia;
perhiasan dalam gambar harus dalam jumlah kecil.

Kursus apa yang bisa diambil dan diselesaikan dari pertukaran tenaga kerja pada 2018-2019

Kursus apa yang ditawarkan Pusat Ketenagakerjaan?

Legislasi

untuk melindungi dari pengangguran;

Daftar tujuan studi

Daftar bidang pelatihan:

sistem Informasi;
teknologi Informasi;
keamanan;
kasir;
petugas toko;
penata rambut;
operator derek;
penjual;
manajer pariwisata;
driver (kategori C dan B);
memasak;
penjahit.

Siapa yang bisa berlatih kembali

Situasi Kursus

pekerjaan yang efektif;
membuka bisnis Anda sendiri;

Cara mendaftar di kursus pelatihan ulang

Dokumen yang dibutuhkan

pernyataan;
identifikasi;

Keuntungan dan Kerugian dari Pelatihan Ulang dari Pusat Ketenagakerjaan

penerimaan manfaat;

Pembayaran Kembali Manfaat

pelatihan berhasil diselesaikan;

Perubahan terakhir

Semua perubahan akan diumumkan kemudian. Anda dapat mengetahui hal ini dari berita di situs web kami. Juga, informasi akan diperbarui dalam artikel ini.

Kursus apa yang dapat diselesaikan dari pusat ketenagakerjaan - spesialisasi dan kondisi untuk pelatihan

Kerangka kerja legislatif

Kegiatan pertukaran tenaga kerja diatur oleh:

Dokumen internasional tentang pekerjaan, diratifikasi oleh Federasi Rusia dengan cara yang ditentukan;
Kode Perburuhan;
Undang-Undang Ketenagakerjaan Federal;
Undang-undang pengaturan lainnya yang menyediakan penyediaan dukungan negara untuk kategori orang tertentu.

Bagaimana pertukaran akan membantu

Fungsi pertukaran tenaga kerja:

Pendaftaran orang tanpa pekerjaan tetap;
Bantuan dalam pekerjaan;
Melakukan pembayaran kepada para penganggur;
Referensi orang yang menganggur untuk pelatihan, pelatihan ulang atau pelatihan lanjutan;
Persiapan dan implementasi program khusus (layanan masyarakat berbayar, tindakan ketenagakerjaan lainnya);
Adaptasi profesional dan sosial dari para penganggur (bantuan psikologis, kursus pelatihan ulang).

Siapa yang dikirim untuk pelatihan

Pusat ketenagakerjaan memiliki hak untuk menawarkan warga negara untuk menerima profesi lain jika:

Manusia tidak memiliki profesi;
Warga negara harus dilatih ulang karena kurangnya pekerjaan dalam bidang khusus;
Seseorang tidak dapat bekerja sesuai dengan kualifikasi yang dimilikinya.

Kursus gratis di pusat ketenagakerjaan dapat membantu:

Mencari pekerjaan;
Mulai bissnes Anda sendiri;
Tingkatkan daya saing di pasar profesional.

Antrian pilihan untuk mengambil kursus

Hak prioritas untuk menerima pelatihan gratis dari Pusat Ketenagakerjaan diberikan kepada mereka yang telah menerima status pengangguran:

Penyandang cacat. Ketika memberikan tindakan CWC bahwa penyakit mencegah seseorang dari terlibat dalam jenis kegiatan tertentu;
Anggota keluarga (orang tua, orang tua angkat, wali) anak cacat;
Warga dengan status pengangguran selama lebih dari enam bulan;
Pensiunan militer, serta pasangan mereka;
Orang yang telah menerima sertifikat penyelesaian sekolah komprehensif (bacaan, gimnasium);
Pertama kali meminta bantuan dalam mencari pekerjaan.

Apa yang akan diajarkan oleh kursus di pusat ketenagakerjaan

Spesialisasi berikut adalah prioritas:

Bidang ekonomi:

Akuntan;
Auditor;
Auditor;

Tukang kunci;
Operator mesin giling;
Tukang ledeng
Tiler;
Tukang bubut;
Kolektor furnitur;
Pemetik;
Operator mekanisme;

Asisten Manajer;
Penjual manisan;
Penata rambut;
Manikur;
Pelayan;
Tukang roti;
Bartender;
Pengangkat;

Perusahaan swasta;
Teknologi komputer:

Programmer;
Pengeset situs web;
Perancang grafis;

Perawat (perawat);
Apoteker.

Informasi pasti mengenai daftar spesialisasi yang dapat Anda latih ulang secara gratis akan diberikan oleh bursa tenaga kerja setempat.

Cara menuju ke kursus

Durasi pelatihan adalah dari satu bulan hingga enam bulan. Persiapan tergantung pada pembentukan kelompok.

Beberapa kualifikasi sangat diminati, sehingga ada antrian untuk grup tersebut. Jika Anda tertarik pada spesialisasi tertentu, Anda harus menunggu dimulainya pelatihan.

Untuk hal yang sama segera setelah pendaftaran, karyawan pertukaran tenaga kerja tidak akan langsung menawarkan pelatihan ulang.

Daftar dokumen

Untuk mendapatkan kursus dari pusat ketenagakerjaan, pelamar harus memberikan dokumen yang diperlukan:

Aplikasi pelamar;
Dokumen identitas (paspor);
Buku kerja (jika tersedia);
Sertifikat profesi yang diperoleh (sertifikat, diploma, sertifikat kehadiran, SIM);
Laporan penghasilan untuk kuartal (untuk orang yang memiliki pekerjaan);

Jika Anda mendaftar untuk pelatihan lagi, Anda perlu:

Paspor;
Dokumen tentang penunjukan program rehabilitasi individu (untuk penyandang cacat).

Proses pembelajaran

Alat Bantu Belajar

Bantuan materi tidak diperoleh atau pembayarannya dihentikan jika:

Seorang warga negara secara sewenang-wenang mengganggu proses belajar;
Pelamar dikeluarkan dari kursus;
Untuk periode penyakit;
Selama cuti hamil.

Keuntungan dan kerugian kursus dari pusat kerja

Sorot manfaat berikut dari pelatihan ulang gratis dari pertukaran tenaga kerja:

Kursus menawarkan untuk menguasai profesi yang diminta oleh pengusaha;
Anda dapat mencoba mengubah ruang lingkup kegiatan dan berhasil di dalamnya;
Mendapatkan keterampilan baru yang tidak akan menyakiti siapa pun;
Proses studi benar-benar gratis untuk pelamar;
Penganggur menerima "beasiswa" - bantuan materi dari negara.

Tentu saja, ada lalat di salep dalam "tong madu" ini. Saat menyetujui kursus dari pusat ketenagakerjaan, ingat:

Karyawan pertukaran tidak tertarik dengan profesi apa yang akan Anda kuasai. Untuk menjadi siswa program studi yang Anda minati, Anda harus menunggu;
Tingkat pengajaran di daerah menyisakan banyak yang diinginkan. Karena itu, seberapa banyak pengetahuan yang Anda peroleh akan sangat tergantung pada Anda;
Setelah menerima spesialisasi baru, Anda akan menerima tawaran pekerjaan baru. Tetapi mereka bisa mengecewakan Anda dengan upah. Dan penolakan beberapa lowongan yang ditawarkan dapat menyebabkan penolakan untuk membayar manfaat.

Kursus pelatihan gratis dari Pusat Ketenagakerjaan: daftar spesialisasi dan kursus, syarat dan ketentuan pelatihan

Kursus apa yang ditawarkan Pusat Ketenagakerjaan?

Pusat Ketenagakerjaan adalah agen pemerintah yang fokus membantu orang yang membutuhkan pekerjaan. Database institusi berisi lowongan yang ditawarkan kepada para penganggur.

Penganggur terdaftar dari bursa tenaga kerja dibayar manfaatnya setiap bulan. Warga juga memiliki hak untuk mengambil kursus pelatihan kejuruan gratis.

pilihan bebas dari profesi mereka;
untuk melindungi dari pengangguran;
informasi lengkap tentang situasi di pasar profesi;
pada bantuan serampangan dalam mencari pekerjaan.

Unduh untuk melihat dan mencetak:

Apakah Anda memerlukan saran ahli tentang ini? Jelaskan masalah Anda dan pengacara kami akan segera menghubungi Anda.

Daftar bidang pelatihan:

gudang dan logistik transportasi;
sistem Informasi;
teknologi Informasi;
keamanan;
kasir;
petugas toko;
penata rambut;
operator derek;
penjual;
manajer pariwisata;
driver (kategori C dan B);
memasak;
penjahit.

Perhatian! Daftar ini dapat bervariasi tergantung pada lokasi pertukaran tenaga kerja. Daftar persis area pelatihan dapat diklarifikasi di Pusat Ketenagakerjaan di tempat tinggal.

Masa studi adalah dari 1 bulan hingga enam bulan. Setelah lulus, siswa menerima diploma pengembangan profesional.

Orang-orang memiliki hak untuk secara mandiri memilih arah pelatihan kejuruan. Selama masa studi, pembayaran tunjangan bulanan tidak berhenti.

Setelah pelatihan, spesialis dari Pusat Ketenagakerjaan akan menawarkan kepada warga lowongan yang sesuai untuk pekerjaan.

Daftar situasi di mana Pusat Ketenagakerjaan mengirimkan pelatihan:

kurangnya kualifikasi;
pelatihan lanjutan untuk pekerjaan dibutuhkan;
pekerjaan yang sukses membutuhkan perubahan profesi.

Kursus ini ditujukan untuk:

pekerjaan yang efektif;
membuka bisnis Anda sendiri;
meningkatkan daya saing profesional di pasar tenaga kerja.

Cara mendaftar di kursus pelatihan ulang

Setelah seorang warga negara memutuskan spesialisasi, ia perlu menyimpulkan perjanjian khusus dengan pertukaran tenaga kerja. Hanya dengan demikian kurikulum akan tersedia baginya.

Untuk masuk ke pelatihan Anda perlu mengumpulkan paket dokumen:

pernyataan;
identifikasi;
jika sebelumnya seseorang bekerja, Anda memerlukan buku kerja;
sertifikat pelatihan sebelumnya (diploma, sertifikat, sertifikat, sertifikat);
jika warga negara sebelumnya bekerja, sertifikat pendapatan diperlukan (selama 3 bulan);
jika warga negara dinonaktifkan, program rehabilitasi diperlukan.

Jika seorang warga negara ingin melatih kembali, ia hanya perlu menyerahkan program rehabilitasi, jika ia dinonaktifkan, dan kartu identitas.

Hak luar biasa untuk biaya kuliah gratis

Di luar gilirannya, kategori warga berikut ini memenuhi syarat untuk mengikuti kursus:

yang telah menerima status penyandang cacat (jika ada sertifikat medis tentang perlunya mengubah profesi)
orang tua angkat, orang tua, wali anak dengan status cacat;
warga negara yang gagal menemukan pekerjaan selama lebih dari 6 bulan (prasyarat adalah mendaftar di Pusat Ketenagakerjaan);
personil militer dengan istri setelah pemecatan mereka;
warga negara yang lulus dari lembaga pendidikan dan dipekerjakan untuk pertama kalinya.

Berkat berlalunya kursus, seseorang dapat menyadari dirinya dalam kegiatan profesional baru, berhasil menemukan pekerjaan atau mengubah kondisi kerja yang sulit untuk yang optimal.

Keuntungan dan Kerugian dari Pelatihan Ulang dari Pusat Ketenagakerjaan

Pengunduran diri dari pertukaran tenaga kerja memiliki kelebihan dan kekurangannya sendiri. Mari kita menganalisis kelebihannya:

penerimaan manfaat;
keterampilan profesional baru;
kesempatan untuk menemukan pekerjaan baru;
program khusus untuk warga cacat dan terpidana.

Adapun kontra, mereka adalah:

arahan yang diminta selalu dipenuhi dengan mereka yang ingin belajar, jadi dari waktu ke waktu Anda harus menunggu set baru;
program pelatihan kejuruan dalam kursus gratis mungkin bukan yang terbaru, yang berarti perlunya pelatihan parsial independen;
seorang warga negara dikeluarkan dari bursa kerja setelah ia dua kali menolak lowongan yang ditawarkan.

Pembayaran Kembali Manfaat

Jika seseorang melewatkan kelas di kursus atau memiliki kinerja yang buruk, beasiswa dapat dibatalkan untuk jangka waktu satu bulan, atau dikurangi 25%.

Pengakhiran pembayaran beasiswa terjadi dalam kasus-kasus berikut:

pelatihan berhasil diselesaikan;
siswa dikeluarkan dari kursus karena kesalahannya sendiri;
siswa itu secara sewenang-wenang memutuskan untuk keluar dari sekolah.

Perhatian! Selama cuti hamil dan cuti hamil, beasiswa tidak dibayarkan. Fakta yang menarik! Kursus pelatihan dan pekerjaan dapat digabungkan jika ini tidak mengganggu proses pembelajaran.

Jika seorang warga negara dikirim untuk mengambil kursus di wilayah lain, dana yang ia habiskan untuk perjalanan dikembalikan kepadanya, per diem dibayarkan. Jika perlu, akomodasi sewaan dibayar.

Kami menjelaskan cara khas untuk menyelesaikan masalah hukum, tetapi setiap kasus adalah unik dan membutuhkan bantuan hukum individu.

Untuk solusi cepat untuk masalah Anda, sebaiknya hubungi pengacara berkualitas dari situs kami.

Semua perubahan pada 2018 akan diumumkan kemudian. Anda dapat mengetahui hal ini dari berita di situs web kami. Juga, informasi akan diperbarui dalam artikel ini.

Pakar kami memantau semua perubahan dalam hukum untuk memberi Anda informasi yang andal.

Tandai situs dan berlangganan pembaruan kami!

Kursus pertukaran tenaga kerja gratis pada tahun 2018 - apa itu

Kelulusan dari perguruan tinggi dan universitas seringkali tidak cukup untuk mendapatkan pekerjaan.

Banyak warga berpikir tentang kursus pelatihan gratis apa yang ditawarkan di bursa tenaga kerja pada tahun 2018 untuk meningkatkan kualifikasi mereka dan menjadi spesialis yang dicari.

Setiap orang yang tidak memiliki pekerjaan memiliki hak untuk mencari bantuan dari pusat pekerjaan terdekat dan mulai menerima tunjangan yang sesuai.

Jika dalam jangka waktu tertentu tidak mungkin mempekerjakan warga negara, seorang spesialis dapat menyarankan untuk menyelesaikan kursus gratis di salah satu area.

Informasi kunci

Referensi untuk pelatihan dikeluarkan oleh spesialis dalam kasus di mana ada alasan untuk ini.

Apa itu

Pelatihan gratis dari pusat pekerjaan adalah langkah penting menuju menemukan pekerjaan yang baik.

Peluang ini disediakan hanya untuk beberapa warga negara yang menganggur, yaitu:

Orang-orang dengan kelompok disabilitas.
Orang tua membesarkan anak-anak penyandang cacat.
Setiap warga negara yang sedang dalam pencarian kerja dan terdaftar selama lebih dari 6 bulan.
Pensiunan personel militer.
Siswa lembaga pendidikan menengah dan tinggi.
Warga negara yang melakukan wajib militer dengan wajib militer, tetapi dipecat selama tiga tahun.

Arah menunjukkan bidang kegiatan yang dipilih, lokasi kelas dan jenis pelatihan.

Arah utama pekerjaan

Pusat ketenagakerjaan menyediakan kesempatan untuk menerima pendidikan di bidang-bidang berikut:

seni tata rambut;
keamanan;
akuntansi;
pemeliharaan lift;
bisnis pariwisata;
perawatan;
seni memasak;
gudang dan logistik transportasi;
pendorong kategori B dan C;
seni menjahit;
fasilitas dapur;
sopir trem atau bus troli.

Inti dari pelatihan ulang adalah bahwa seseorang menerima pengetahuan tambahan dan meningkatkan keterampilan dalam profesi yang sudah ada, yang biasanya cukup untuk mendapatkan pekerjaan.

Kelas diadakan tidak di pusat, tetapi di lembaga yang menyediakan layanan pendidikan di bawah ketentuan kontrak.

Jika seorang warga negara berhasil menyelesaikan kursus, sertifikat akan diberikan kepadanya.

Peraturan apa yang diatur

Ini ditetapkan oleh Undang-Undang Ketenagakerjaan No. 1032 - Pasal 9 dan 12.

Tindakan legislatif lain yang memandu pusat ketenagakerjaan dalam kegiatannya:

Pusat Bantuan Hukum Kami memberikan bantuan hukum gratis kepada penduduk

Bagaimana saya bisa mengambil kursus dari pusat ketenagakerjaan pada tahun 2018?

Pada tahun 2018, pusat ketenagakerjaan terus bekerja dengan orang-orang yang menganggur yang ingin menjalani pelatihan dan mendapatkan profesi baru yang akan diminati di pasar tenaga kerja. Jika kita mempertimbangkan kerangka kerja legislatif, maka perlu diperhatikan hukum federal "Hak warga negara yang menganggur untuk menjalani pendidikan gratis."

Ada beberapa kasus di mana calon karyawan diberikan hak atas pendidikan:

Jika pelamar tidak memiliki pendidikan tinggi di lebih dari satu spesialisasi;
Dalam hal pelatihan kembali karyawan;
Di butuhkan untuk mendapatkan beberapa keterampilan yang diperlukan untuk mencapai hasil di posisi lain;
Personil militer setelah pemberhentian dari pelayanan publik;
Karyawan yang mencari pekerjaan selama 6 bulan.

Kursus apa yang bisa diselesaikan dari pusat ketenagakerjaan?

Apakah mungkin untuk menyelesaikan kursus dari pusat ketenagakerjaan adalah pertanyaan yang cukup umum dari pengunjung ke organisasi ini. Pada tahun 2018, dimungkinkan untuk mendapatkan hak atas pendidikan tambahan atau arahan untuk pelatihan ulang di bidang-bidang berikut:

Si juru masak dari profil yang luas;
Penjaga keamanan;
Tukang las;
Manajer SDM profil yang luas;
Akuntan;
Operator komputer dengan pengetahuan dasar-dasar akuntansi 1 C;
Operator derek;
Lift ke berbagai perusahaan;
Karyawan untuk pemuatan barang listrik;
Guru TK.

Siapa yang berhak mendapatkan pelatihan ulang dari pusat ketenagakerjaan?

Penting untuk mencatat fakta bahwa tidak semua pelamar dan pengangguran memiliki hak untuk melatih kembali atau pendidikan gratis dalam spesialisasi di atas. Pertama-tama, kursus dari pusat ketenagakerjaan dapat:

Orang cacat 2 dan 3 kelompok;
Kategori warga negara yang memiliki anak, cucu cacat, atau mereka sendiri dalam perwalian;
Pensiunan militer;
Lulusan lembaga pendidikan tinggi yang tidak memiliki pengalaman kerja.

Sebagai aturan, semua kategori di atas berhak atas perawatan medis gratis, serta pembayaran beasiswa tanpa gagal sebulan sekali. Kursus apa yang bisa diambil seorang penganggur? Bergantung pada keterampilan dan pendidikan, jika ada, seorang karyawan dapat ditawari untuk mengikuti beberapa kursus profesional gratis. Hak pilihan tetap ada pada penganggur.

Bagaimana pelatihannya

Tahun ini, sistem pendidikan baru diperkenalkan di kursus-kursus dari pusat ketenagakerjaan. Sistem modular terlibat dalam pelatihan, yang memungkinkan Anda untuk menguasai keterampilan yang diperlukan dalam waktu yang lebih singkat. Juga, dalam banyak kasus, selain spesialisasi teknis, pelatihan independen di bidang kemanusiaan diperkenalkan. Baru-baru ini, para guru telah bertaruh pada gameplay dalam pendidikan.

Dengan demikian, informasi diserap lebih baik, keterampilan profesional dilatih dan dikembangkan. Terlepas dari arah yang dipilih dalam profesi, pusat praktik kerja etika bisnis dan dasar-dasar etiket. Pelatihan ulang melibatkan program-program modular yang dikembangkan oleh spesialis pusat ketenagakerjaan.

Jika kita mempertimbangkan bentuk pelatihan ulang karyawan, maka ini jelas merupakan program penuh waktu. Bergantung pada kelompok, lulus pelatihan teoretis atau praktis dapat dilakukan baik secara individu maupun dalam kelompok. Pelatihan ulang pelamar yang menganggur dapat terjadi atas dasar individu. Durasi kursus dari pusat kerja rata-rata sekitar 3 bulan.

Setelah klien dari pusat kerja menerima keterampilan khusus sesuai dengan kurikulum, ia akan ditawari untuk lulus formulir ujian dalam dua arah: tertulis dan lisan. Jika pelajaran telah dipelajari dan pengangguran berhasil melewati semua tahap pengujian, setelah beberapa waktu berlalu, sertifikat atau sertifikat dengan kualifikasi atau penugasan kategori akan dikeluarkan (untuk kategori spesialisasi kerja.)

Apakah manfaat dibayarkan selama kursus?

Selama pelatihan ulang, bantuan materi dalam jumlah yang ditentukan oleh negara dibayarkan secara legal. Tidak masalah masa depan atau ibu kandung, wanita biasa atau pria - pembayaran diperlukan. Mengambil kursus khusus tidak berarti segera mengambil kantor atau memulai bisnis. Ini baru awal dari perjalanan. Spesialis pusat pekerjaan diwajibkan untuk memberikan saran yang memenuhi syarat profesional dan bantuan tepat waktu, serta dukungan di semua tahap pelatihan dan mencari posisi yang diinginkan.

Perlu dicatat bahwa pembayaran materi kepada siswa dapat dihentikan dalam beberapa kasus, di antaranya:

Penghentian pelatihan ulang pada setiap tahap proses pendidikan;
Ketika mengurangi pengangguran dari jalannya profesi yang dipilih;
Dengan cacat sementara dari para penganggur;
Selama cuti hamil dan kehamilan.

Banyak orang yang menganggur memiliki hak penuh untuk berlatih kembali, sesuai dengan tempat kerja utama mereka. Dalam hal ini, bantuan materi dari negara selama pelatihan dijamin. Jika dana yang disediakan tidak mencukupi, Anda selalu dapat memperoleh pinjaman darurat tanpa pertanyaan dan konfirmasi upah. Daftar penawaran di sini:

Artikel itu ditulis di bahan-bahan situs: www.samso.ru, fb.ru, lgoty-vsem.ru, mfc-mydoc.ru, russiansu.ru.

saya diberi referensi untuk pelatihan ulang dari pusat pekerjaan. dapatkah saya menolak pelatihan ulang ini? Jika saya tidak mendapatkan pekerjaan dalam waktu satu bulan setelah menyelesaikan kursus ke arah tanggung jawab apa yang akan saya tanggung?

Apakah tepat bagi pusat pekerjaan untuk menawarkan pekerjaan spesialis dengan keterampilan rendah?

Selamat malam! Saya menoleh ke pusat ketenagakerjaan dengan masalah registrasi, karyawan mulai menghalangi saya, dengan alasan bahwa saya akan segera ditawari dua lowongan apa pun sampai ke petugas kebersihan, tentu saja saya akan menolak, dan mereka akan menolak untuk mendaftarkan saya ....

Bisakah pusat pekerjaan tidak menawarkan pekerjaan dalam bidang khusus?

Dapatkah pusat pekerjaan menawarkan pekerjaan di luar spesialisasi mereka jika saya belajar di seperempat dari kursus di absensi, di sarjana?

Apakah saya memiliki hak untuk menerima pensiun orang yang selamat selama kursus dari pusat pekerjaan?

Halo, saya punya pertanyaan, apakah saya memiliki hak untuk menerima pensiun yang selamat, mengambil kursus 5 bulan dari pusat pekerjaan?

Siapa yang membayar untuk pemeriksaan medis untuk para penganggur ketika mengirim pusat kesehatan untuk pelatihan kejuruan?

Siapa yang membayar untuk pemeriksaan medis para penganggur ketika dikirim oleh otoritas layanan ketenagakerjaan untuk pelatihan kejuruan atau untuk tambahan pendidikan kejuruan? Dirinya menganggur atau Pusat Pekerjaan?

Dapatkah saya memilih kursus pelatihan sendiri, dan kemudian menerima kompensasi untuk pembayaran di pusat kerja?

Halo! Di Pusat Ketenagakerjaan (saya telah secara resmi menganggur sejak 12/12/16) mereka memberi saya daftar kursus gratis di mana tidak ada profesi yang cocok untuk saya. Dapatkah saya, tanpa dikeluarkan dari daftar di Pusat, mendaftar untuk kursus saya dengan biaya sendiri, dan setelah selesai, ...

12 Januari 2017, 09:16, pertanyaan No. 1497491 Tulupov Andrey Evgenievich, Nizhny Novgorod

Mengapa pusat kerja hanya menawarkan pekerjaan tidak terampil jika saya memiliki gelar sarjana?

Ada pendidikan ekonomi yang lebih tinggi, ada sertifikat penyelesaian kursus sekretaris, tetapi sejak lulus dia tidak bekerja berdasarkan profesi, pusat pekerjaan hanya menawarkan pembersih dan tidak terdaftar sebagai penganggur. berapa ...

05 Januari 2017, 10:16 malam, pertanyaan No. 1491703 Veronika Pavlova, Kogalym

Bagaimana manfaat pengangguran akan dihitung setelah mengambil kursus dari pusat kerja?

halo, saya telah berada di bursa pengangguran sejak Maret 2016, menerima tunjangan maksimum 4.900, mengambil kursus dari pusat kerja (manikur), saya secara otomatis dideregistrasi, sekarang saya ingin mendapatkan pertukaran lagi, tapi saya akan ...

dapatkah saya menolak kursus di pusat ketenagakerjaan?

Selamat malam! Saya berdiri di sebuah pusat pekerjaan (yatim), menerima tunjangan, saya ditawari untuk mengambil kursus, dapatkah saya menolak kursus dan masih tetap di bursa untuk terus mencari pekerjaan dan menerima tunjangan? (Mereka secara terus-menerus menawarkan kursus, ...

Pusat ketenagakerjaan membutuhkan salinan pesanan masuk

Halo. Dari pusat kerja dilatih dalam kursus. Di akhir daftar dihapus. Setelah 3 bulan dia menemukan pekerjaan sendiri, sekarang pusat membutuhkan salinan pesanan untuk pekerjaan. Saya sendiri menemukan pekerjaan, bukan saya. Haruskah saya memberi mereka perintah?

Bagaimana cara mendapatkan pelatihan dari pusat ketenagakerjaan?

Apakah mungkin mendapatkan pelatihan untuk spesialisasi baru yang populer, dari pusat ketenagakerjaan jika saya terdaftar dengan mereka dan memiliki profesi apa pun. Dan dalam hal apa saya bisa ditolak pelatihan?

Apa syarat untuk membayar tunjangan dari pusat pekerjaan untuk anak yatim?

Halo, saya berumur 20 tahun, saya yatim piatu, bisakah saya bangun untuk pertama kalinya di pusat kerja untuk pelaksanaan 18 tahun, menerima manfaat penuh jika saya bekerja sementara sampai dewasa?