Sertifikasi oleh pekerja yang melakukan. Pemeriksaan Psikiatri Wajib (OPE)
Salam, teman-teman terkasih! Dalam catatan ini, proses melakukan pemeriksaan psikiatri wajib pekerja dipertimbangkan secara menyeluruh.
Bagaimana melakukan pemeriksaan psikiatri dengan benar terhadap karyawan
Mari kita mulai dengan kerangka hukum.
Pemeriksaan psikiatri wajib terhadap karyawan dilakukan sesuai dengan persyaratan:
- pasal 69 dan Kode Perburuhan Federasi Rusia;
- aturan untuk pemeriksaan psikiatri wajib oleh karyawan yang terlibat dalam jenis kegiatan tertentu, termasuk kegiatan yang terkait dengan sumber bahaya yang meningkat (dengan pengaruh zat berbahaya dan faktor produksi yang merugikan), serta bekerja dalam kondisi bahaya yang meningkat, disetujui oleh Keputusan Pemerintah Federasi Rusia tanggal 23 September 2002 No. 695 (selanjutnya disebut Daftar);
- klausul 38 dari Prosedur untuk melakukan pendahuluan wajib (saat melamar pekerjaan) dan pemeriksaan kesehatan berkala (pemeriksaan) pekerja yang dipekerjakan dalam kerja keras dan bekerja dengan kondisi kerja yang berbahaya dan (atau) berbahaya, disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Rusia tanggal 12 April 2011 No. 302n;
- Undang-undang Federasi Rusia 2 Juli 1992 No. 3185-1 "Tentang perawatan psikiatri dan jaminan hak-hak warga negara dalam ketentuannya" . .
Pemeriksaan psikiatri wajib (setiap 5 tahun sekali) harus dilakukan oleh karyawan yang terlibat dalam jenis kegiatan tertentu, termasuk kegiatan yang terkait dengan sumber peningkatan bahaya (dengan pengaruh zat berbahaya dan faktor produksi yang merugikan), serta mereka yang bekerja dalam kondisi peningkatan bahaya sesuai dengan Daftar yang telah ditetapkan.
Daftar ini sangat luas. Cukuplah untuk mengatakan bahwa aerosol pengelasan, debu yang berasal dari tumbuhan dan hewan, dan banyak, banyak lainnya disebutkan di antara zat berbahaya dan berbahaya di dalamnya. Di antara faktor produksi yang berbahaya adalah getaran industri, kebisingan industri, tekanan atmosfer tinggi, suhu tinggi, suhu rendah, peningkatan ketegangan mata (termasuk pekerjaan yang terkait dengan pemantauan layar tampilan dan cara lain untuk menampilkan informasi), kelebihan beban fisik. Setelah mempelajari Daftar ini, kita dapat menyimpulkan bahwa banyak pekerjaan dan profesi termasuk dalam salah satu faktor yang diperkirakan.
Selain itu, pekerja yang dipekerjakan dalam pekerjaan dengan zat berbahaya dan (atau) berbahaya dan faktor produksi dengan satu atau beberapa kelebihan konsentrasi maksimum yang diizinkan atau tingkat maksimum yang diizinkan untuk faktor saat ini, karyawan yang (memiliki) kesimpulan tentang diagnosis awal penyakit akibat kerja, orang-orang dengan konsekuensi terus-menerus dari kecelakaan di tempat kerja, serta karyawan lain, jika komisi medis membuat keputusan yang tepat, juga menjalani pemeriksaan psikiatri wajib.
Surat dikhususkan untuk menjelaskan seluk-beluk pemeriksaan psikiatri:
Secara khusus, dalam surat Rostrud tanggal 14 Oktober 2016 No. PG/27356-03-3, disimpulkan bahwa pemberi kerja tidak wajib mengirimkan karyawan yang melakukan pekerjaan membaca, memasukkan informasi, serta bekerja di mode dialog dengan komputer pribadi, karena jenis pekerjaan ini tidak berlaku untuk pekerjaan yang terkait dengan pemantauan layar tampilan dan cara lain untuk menampilkan informasi yang ditentukan dalam Daftar.
Kementerian Tenaga Kerja dalam surat tertanggal 16 September 2016 No. 15-2/OOG-3359 menyebutkan bahwa melakukan pemeriksaan kejiwaan wajib adalah tanggung jawab pemberi kerja, yang ditegaskan oleh Pasal 226 Kode Perburuhan. Karyawan tidak menanggung biaya pembiayaan langkah-langkah untuk meningkatkan kondisi kerja dan perlindungan tenaga kerja.
Tentang hukuman ... Sesuai dengan bagian 3 pasal 5.27.1 Kode Pelanggaran Administratif Federasi Rusia, penerimaan seorang karyawan untuk melakukan tugas-tugas perburuhannya tanpa menjalani pelatihan dan pengujian pengetahuan tentang persyaratan perlindungan tenaga kerja di cara yang ditentukan, serta pemeriksaan medis pendahuluan wajib (saat melamar pekerjaan) dan berkala (selama bekerja), pemeriksaan medis wajib pada awal hari kerja (shift), pemeriksaan psikiatri wajib atau di hadapan kontraindikasi medis - mensyaratkan pengenaan denda administratif:
- untuk pejabat dalam jumlah 15.000 hingga 25.000 rubel;
- untuk pengusaha perorangan dalam jumlah 15.000 hingga 25.000 rubel;
- untuk badan hukum dalam jumlah 110.000 hingga 130.000 rubel.
Bagian 3 Pasal 5.27.1 Kode Pelanggaran Administratif Federasi Rusia mencakup, antara lain, pemeriksaan psikiatris karyawan. Besaran denda tergantung dari jumlah pekerja yang tidak diperiksa.
Perlu dicatat bahwa ada juga peraturan sektoral yang mengatur tata cara menjalani pemeriksaan medis (termasuk psikiatri). Misalnya, Kereta Api Rusia tunduk pada Perintah No. 2924r tanggal 14 Desember 2015 “Tentang Persetujuan Aturan Model untuk Karyawan Kereta Api Rusia untuk Lulus Pemeriksaan Kesehatan, Pemeriksaan Psikiatri dan Pemeriksaan Psikofisiologis (Selama Jam Kerja dan Non-Kerja) dan Kompensasi untuk Karyawan JSC " Kereta Api Rusia" biaya yang terkait dengan perjalanan mereka ".
Dan sebagai kesimpulan, kami sarankan Anda membiasakan diri dengan daftar dokumen (audit dilakukan di survei St.
UNDUH DOKUMEN TERKAIT
Contoh pesanan tentang penunjukan orang yang bertanggung jawab untuk mengatur pemeriksaan psikiatri wajib karyawan grup resmi di VKontakte Svetlana Podberezina.
Itu saja. Jika Anda menyukai catatan itu, jangan lupa untuk memberi peringkat bintang sedikit lebih rendah;) Terima kasih atas dukungan Anda!
Bersambung …
"Atas dasar organisasi medis yang berada di bawah Badan Medis dan Biologi Federal, komisi psikiatri medis untuk pemeriksaan psikiatri wajib pekerja yang terlibat dalam jenis kegiatan tertentu, termasuk kegiatan yang terkait dengan sumber bahaya yang meningkat (dengan pengaruh bahaya zat dan faktor produksi yang merugikan) , serta mereka yang bekerja dalam kondisi bahaya yang meningkat "
Edisi 09/07/2015 — Dokumen tidak valid
BADAN MEDIS DAN BIOLOGI FEDERAL
MEMESAN
tanggal 7 September 2015 N 170
Pada pembentukan organisasi medis di bawah Badan Medis dan Biologi Federal, komisi psikiatri medis untuk pemeriksaan psikiatri wajib pekerja yang melakukan jenis kegiatan tertentu, termasuk kegiatan yang berkaitan dengan sumber peningkatan bahaya (dengan pengaruh zat berbahaya dan produksi yang merugikan faktor), SERTA BEKERJA DALAM KONDISI BAHAYA YANG MENINGKAT
1. Setujui:
1) peraturan model sementara tentang komisi psikiatri medis dari organisasi medis untuk pemeriksaan psikiatri wajib karyawan yang terlibat dalam jenis kegiatan tertentu, termasuk kegiatan yang terkait dengan sumber peningkatan bahaya (dengan pengaruh zat berbahaya dan faktor produksi yang merugikan), serta sebagai bekerja dalam kondisi bahaya yang meningkat (Lampiran N 1);
2. Kepala organisasi medis yang berada di bawah Badan Medis dan Biologi Federal, melayani karyawan yang terlibat dalam jenis kegiatan tertentu, termasuk kegiatan yang terkait dengan sumber bahaya yang meningkat (dengan pengaruh zat berbahaya dan faktor produksi yang merugikan), serta bekerja di kondisi bahaya yang meningkat:
1) melaksanakan pekerjaan pembentukan komisi psikiatri medis di organisasi medis yang dipercayakan kepada mereka untuk melakukan pemeriksaan psikiatri wajib terhadap pekerja yang terlibat dalam jenis kegiatan tertentu, termasuk kegiatan yang terkait dengan sumber bahaya yang meningkat (dengan pengaruh zat berbahaya dan faktor produksi yang merugikan), serta pekerja dalam kondisi bahaya yang meningkat (selanjutnya disebut komisi psikiatri medis):
a) mengambil tindakan ke institusi staf dengan spesialis yang relevan dan membeli peralatan medis yang diperlukan untuk melakukan pemeriksaan psikiatri wajib;
b) mengambil tindakan untuk mendapatkan izin untuk melakukan kegiatan medis, menyediakan pekerjaan (layanan) pada "pemeriksaan psikiatri";
c) mengatur pekerjaan komisi psikiatri medis dan komisi medis untuk pemeriksaan medis pendahuluan dan berkala sesuai dengan Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 23 September 2002 N 695 "Tentang berlalunya pemeriksaan psikiatri wajib oleh karyawan "yang melaksanakan jenis kegiatan tertentu, termasuk kegiatan yang berkaitan dengan sumber bahaya yang meningkat (dengan pengaruh zat berbahaya dan faktor produksi yang merugikan), serta mereka yang bekerja dalam kondisi bahaya yang meningkat", dokumen hukum peraturan federal lainnya yang berlaku, Piagam lembaga dan urutan ini.
2) memberi perhatian kepada administrasi organisasi yang dilayani prosedur untuk melakukan pemeriksaan psikiatri wajib terhadap karyawan dan formulir yang direkomendasikan dari formulir rujukan untuk pemeriksaan psikiatri wajib.
3) selambat-lambatnya 30 November 2015, laporkan ke Departemen Kesehatan Badan Medis dan Biologi Federal tentang pekerjaan yang dilakukan untuk menyelenggarakan pemeriksaan psikiatri wajib terhadap karyawan yang terlibat dalam jenis kegiatan tertentu, termasuk kegiatan yang terkait dengan sumber peningkatan bahaya (dengan pengaruh zat berbahaya dan faktor produksi yang merugikan), serta mereka yang bekerja dalam kondisi bahaya yang meningkat.
3. Untuk memaksakan kontrol atas pelaksanaan perintah pada Wakil Kepala Badan Medis dan Biologi Federal E.Yu. Khavkin.
Pengawas
V.V. UYBA
1. Ketentuan Umum
1.2. Komisi ini terdiri dari seorang ketua, seorang sekretaris dan anggota komisi dari kalangan dokter - psikiater, psikiater-narkologis dan ahli patologi kerja.
1.3. Komposisi pribadi komisi disetujui oleh kepala organisasi medis.
1.4. Dalam kegiatannya, komisi dipandu oleh undang-undang Federasi Rusia, tindakan hukum pengaturan Kementerian Kesehatan Rusia dan Badan Medis dan Biologi Federal Rusia, perintah dan perintah kepala organisasi medis, Peraturan ini.
2. Wewenang komisi
2.1. Komisi menjalankan wewenang untuk pemeriksaan psikiatri wajib terhadap karyawan organisasi yang tunduk pada layanan di organisasi medis FMBA Rusia.
3. Hak komisi medis
Komisi berhak:
3.1. Mewajibkan karyawan untuk memberikan paspor; rujukan dari pemberi kerja atau organisasi medis; dokumen medis (rekam medis pasien rawat jalan; sertifikat dari organisasi medis profil psiko-neurologis dan narkologis di tempat pendaftaran permanen untuk karyawan dengan pendaftaran sementara dan tinggal di luar tempat pendaftaran permanen); laporan kesehatan berdasarkan hasil pemeriksaan sebelumnya (jika ada); ID militer atau sertifikat pendaftaran (bagi mereka yang bertanggung jawab untuk dinas militer).
3.2. Menawarkan kepada karyawan, jika tidak mungkin untuk mengambil keputusan berdasarkan hasil pemeriksaan rawat jalan, untuk menjalani pemeriksaan dengan pemeriksaan lanjutan di rumah sakit.
3.3. Permintaan dari organisasi medis dengan cara yang ditentukan informasi tambahan tentang keadaan kesehatan karyawan, dengan pemberitahuan yang sesuai kepada karyawan.
4. Hak-hak pekerja
Karyawan memiliki hak:
4.1. Menerima klarifikasi tentang masalah inspeksi.
4.2. Jika tidak setuju dengan keputusan komisi, naik banding dengan cara yang ditentukan.
5. Organisasi kegiatan komisi
5.1. Pemeriksaan karyawan dilakukan sesuai dengan Aturan untuk lulus pemeriksaan psikiatri wajib oleh karyawan yang terlibat dalam jenis kegiatan tertentu, termasuk kegiatan yang terkait dengan sumber peningkatan bahaya (dengan pengaruh zat berbahaya dan faktor produksi yang merugikan), serta sebagai mereka yang bekerja dalam kondisi bahaya yang meningkat, disetujui oleh dekrit pemerintah Federasi Rusia tertanggal 23 September 2002 N 695, dokumen hukum lain yang sah yang mengatur prosedur pemeriksaan psikiatri wajib bagi karyawan.
5.2. Pemeriksaan dilakukan secara sukarela, sesuai dengan pasal dan Undang-undang Federasi Rusia 02.07.1992 N 3185-1 "Tentang perawatan psikiatri dan jaminan hak-hak warga negara dalam ketentuannya."
5.3. Saat menentukan kontraindikasi medis untuk pelaksanaan jenis kegiatan profesional tertentu dan kegiatan yang terkait dengan sumber bahaya yang meningkat, komisi dipandu oleh Daftar yang relevan, disetujui oleh Dewan Menteri - Pemerintah Federasi Rusia 04.28.1993 N 377 "Tentang implementasi Undang-Undang Federasi Rusia" Tentang perawatan psikiatri dan jaminan hak-hak warga negara ketika diberikan", dokumen hukum pengaturan lainnya yang berlaku.
Sebelum pemeriksaan kesehatan pendahuluan;
Di masa depan, setidaknya 1 kali dalam 5 tahun;
Dalam hal ditemukan tanda-tanda gangguan mental dan perilaku saat memberikan bantuan medis kepada karyawan atau selama pemeriksaan kesehatan berkala.
5.5. Karyawan menyerahkan kepada komisi dokumen yang ditentukan dalam klausul 3.1 Peraturan ini.
5.6. Rapat komisi diselenggarakan sesuai kebutuhan.
5.7. Rapat komisi diadakan oleh ketua (dalam ketidakhadirannya, oleh seorang anggota komisi yang untuk sementara menjalankan tugasnya berdasarkan perintah).
5.8. Penolakan seorang karyawan untuk menjalani pemeriksaan dicatat dalam jurnal kerja komisi psikiatri medis.
5.9. Seorang dokter spesialis yang melakukan pemeriksaan seorang karyawan secara rawat jalan menyusun hasil pemeriksaan dalam rekam medis pasien rawat jalan dari sampel yang ditetapkan, memasukkan data anamnesis, pemeriksaan objektif, dan informasi lain yang diperlukan ke dalamnya, menentukan tambahan dan metode penelitian instrumental, berdasarkan hasil yang ia buat diagnosis klinis.
5.10. Saat memeriksa seorang karyawan di rumah sakit, komisi membuat keputusan berdasarkan kesimpulan komisi medis yang berisi diagnosis klinis,
5.11. Selama proses verifikasi, wajib untuk melakukan:
Pemeriksaan psikiater;
Elektroensefalografi.
Pemeriksaan dan penelitian lain, termasuk pemeriksaan oleh psikiater-narkologis, studi psikologis eksperimental, tes urin cepat untuk mengetahui adanya zat psikoaktif, dilakukan sesuai indikasi.
5.12. Komisi membuat keputusan tentang kesesuaian (ketidakcocokan) seorang karyawan untuk jenis kegiatan tertentu, serta bekerja dalam kondisi bahaya yang meningkat yang ditunjukkan dalam arah pemeriksaan, dengan pemungutan suara terbuka dengan suara mayoritas sederhana. Perbedaan pendapat (dissenting opinion) anggota komisi (dokter spesialis) dibuat secara tertulis dalam rekam medis pegawai.
5.13. Keputusan dan dokumen lain dari komisi ditandatangani oleh ketua komisi medis (dalam ketidakhadirannya - oleh anggota komisi yang bertindak dalam kapasitasnya), sekretaris dan anggota komisi.
5.14. Keputusan komisi dikeluarkan untuk karyawan dengan tanda tangan dalam waktu 3 hari setelah adopsi. Dalam periode yang sama, pemberitahuan dikirim ke organisasi yang mengirim karyawan tentang tanggal keputusan dibuat oleh komisi medis dan tanggal dikeluarkan untuk karyawan.
5.15. Keputusan komisi dicatat dalam rekam medis karyawan.
5.16. Pendaftaran semua dokumentasi komisi dilakukan oleh sekretaris.
Lampiran No. 2
Disetujui atas perintah Badan Medis dan Biologi Federal Rusia tertanggal 7 September 2015 N 170 Rincian organisasi yang mengirimkan pemeriksaan psikiatri wajib REFERENSI UNTUK PEMERIKSAAN PSIKIATRI WAJIB Nama lengkap _______________________________________________________________ Tanggal lahir _______________ Tempat kerja ___________________________________________________________ Alamat pendaftaran: ___________________________________________________________________ sesuai dengan Art. 213 dari Kode Perburuhan Federasi Rusia dikirim untuk pemeriksaan psikiatri wajib untuk menentukan kepatuhan kondisi kesehatan dengan pekerjaan yang ditugaskan kepadanya di tangan peserta ujian. ____________ ____________ _______________ (resmi) (tanda tangan) (nama keluarga, inisial) "__" ____________ 20__ M.P.
Lampiran No.3
Disetujui atas perintah Badan Medis dan Biologi Federal Rusia tertanggal 7 September 2015 N 170 Di atas kop surat organisasi medis Badan Medis dan Biologi Federal Rusia KEPUTUSAN KOMISI PSIKIATRI MEDIS N _____ tertanggal "__" ____________ 20__ Penuh nama: ________________________________________________________________ Tanggal lahir: "__" ___________ ____ Sesuai dengan Keputusan Dewan Menteri - Pemerintah Federasi Rusia 28 April 1993 N 377 (sebagaimana diubah pada 23 September 2002), sesuai dengan hasil dari pemeriksaan kejiwaan wajib, tidak ada (ada) kontraindikasi untuk masuk bekerja di posisi (atau) faktor produksi yang tidak menguntungkan) Ketua _______________/ / Sekretaris _______________/ / Anggota Komisi _______________/ / _______________/ / M.P.
Lampiran No. 4
Disetujui atas perintah Badan Medis dan Biologi Federal Rusia tertanggal 7 September 2015 N 170 Persetujuan sukarela yang diinformasikan untuk pemeriksaan psikiatri wajib pemeriksaan psikiatri wajib. Dengan ini saya menegaskan bahwa hak-hak saya, yang diatur oleh undang-undang Federasi Rusia saat ini, telah dijelaskan kepada saya. "__" ____________ 20__. Tanda tangan pasien _______ Tanda tangan di hadapan saya: Dokter ____________________ (tanda tangan) _______________ (jabatan, nama lengkap)
Lampiran No. 5
Disetujui atas perintah Badan Medis dan Biologi Federal Rusia tertanggal 7 September 2015 N 170 Penolakan untuk menjalani pemeriksaan psikiatri wajib I ________________________________________________________________ (nama belakang, nama depan, patronimik) ____ tahun kelahiran, bertempat tinggal di alamat: ______ _______________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________ Saya menolak untuk melakukan pemeriksaan psikiatri wajib bagi saya. Dengan ini saya menegaskan bahwa saya telah menjelaskan kemungkinan konsekuensi dari penolakan pemeriksaan psikiatri wajib, termasuk kemungkinan dan kewajiban majikan untuk mencegah saya melakukan jenis kegiatan profesional tertentu. "__" ____________ 20__. Tanda tangan pasien _________ Tanda tangan di hadapan saya: Dokter _________________________ (tanda tangan) ________________ (jabatan, nama lengkap)
Lampiran No.6
Disetujui atas perintah FMBA Rusia tertanggal 7 September 2015 N 170 Di atas kop surat organisasi medis FMBA Rusia PESAN KOMISI Psikiatri MEDIS N ____ tertanggal "__" ____________ 20__ (th) di alamat: ___________________________________________________________________ lulus pemeriksaan psikiatri wajib. Keputusan komisi psikiatri medis diadopsi pada "__" ___________ 20__ Keputusan komisi psikiatri medis dikeluarkan untuk karyawan pada "__" _____________ 20__ Ketua Sekretaris Anggota komisi: M.P.
Lampiran No. 7
Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 23 September 2002 N 695
"Pada saat pemeriksaan psikiatri wajib oleh karyawan yang terlibat dalam jenis kegiatan tertentu, termasuk kegiatan yang terkait dengan sumber bahaya yang meningkat (dengan pengaruh zat berbahaya dan faktor produksi yang merugikan), serta bekerja dalam kondisi bahaya yang meningkat"
Dengan perubahan dan tambahan dari:
Pada saat yang sama, karyawan menunjukkan paspor atau dokumen identitas lain yang menggantikannya.
7. Pemeriksaan karyawan dilakukan dalam jangka waktu tidak lebih dari 20 hari sejak tanggal permohonannya ke komisi.
Untuk tujuan pemeriksaan, komisi berhak meminta informasi tambahan dari institusi medis, yang diberitahukan kepada karyawan.
Komisi membuat keputusan dalam waktu 10 hari setelah menerima informasi tambahan.
8. Selama pemeriksaan, karyawan dapat menerima klarifikasi tentang masalah yang terkait dengan pemeriksaannya.
9. Komisi memutuskan dengan suara mayoritas sederhana tentang kelayakan (ketidakcocokan) karyawan untuk melakukan jenis kegiatan (bekerja dalam kondisi bahaya yang meningkat) yang ditunjukkan dalam arah pemeriksaan.
Keputusan komisi (tertulis) dikeluarkan untuk karyawan dengan tanda tangan dalam waktu 3 hari setelah adopsi. Dalam periode yang sama, sebuah pesan dikirim ke majikan tentang tanggal keputusan dibuat oleh komisi dan tanggal dikeluarkannya kepada karyawan.
10. Jika karyawan tidak setuju dengan keputusan komisi, dapat diajukan banding ke pengadilan.
Jenis pemeriksaan medis yang terpisah adalah pemeriksaan psikiatri. Ditetapkan untuk menentukan kelayakan seorang karyawan karena alasan kesehatan mental untuk melakukan jenis pekerjaan tertentu dan dilakukan setidaknya sekali setiap 5 tahun.
Kontraindikasi psikiatri medis umum untuk pekerjaan ini adalah gangguan mental kronis dan berkepanjangan dengan manifestasi nyeri yang persisten atau sering diperburuk, epilepsi dengan gangguan paroksismal. Bentuk gangguan mental ambang yang diekspresikan dipertimbangkan dalam setiap kasus secara individual.
Daftar kegiatan dan pekerjaan di mana seorang karyawan diharuskan menjalani pemeriksaan psikiatri didefinisikan dalam Keputusan Pemerintah Federasi Rusia tanggal 28 April 1993 No. 377 "Tentang pelaksanaan Hukum Rusia Federasi "Tentang perawatan psikiatri dan jaminan hak-hak warga negara dalam ketentuannya".
Pemeriksaan psikiatri karyawan dilakukan sesuai dengan Aturan untuk lulus pemeriksaan psikiatri wajib oleh karyawan yang terlibat dalam jenis kegiatan tertentu, termasuk kegiatan yang terkait dengan sumber peningkatan bahaya (dengan pengaruh zat berbahaya dan faktor produksi yang merugikan), serta sebagai mereka yang bekerja dalam kondisi bahaya yang meningkat, disetujui oleh Keputusan Pemerintah Federasi Rusia tanggal 23 September 2002 No. 695 (selanjutnya disebut Peraturan).
Aturan ini menentukan prosedur untuk lulus pemeriksaan psikiatri wajib oleh karyawan yang terlibat dalam jenis kegiatan tertentu, termasuk kegiatan yang terkait dengan sumber bahaya yang meningkat (dengan pengaruh zat berbahaya dan faktor produksi yang merugikan), serta mereka yang bekerja dalam kondisi peningkatan bahaya yang disediakan oleh Daftar Kontraindikasi Psikiatri Medis untuk pelaksanaan jenis kegiatan profesional tertentu dan kegiatan yang terkait dengan sumber bahaya yang meningkat, disetujui oleh Keputusan Dewan Menteri - Pemerintah Federasi Rusia tertanggal 28 April 1993 No 377 "Tentang implementasi Undang-Undang Federasi Rusia "Tentang perawatan psikiatri dan jaminan hak-hak warga negara dalam ketentuannya".
Menurut Aturan, pemeriksaan psikiatris seorang karyawan dilakukan secara sukarela, dengan mempertimbangkan norma-norma yang ditetapkan oleh Undang-Undang Federasi Rusia 2 Juli 1992 No. 3185-1 "Tentang perawatan psikiatri dan jaminan hak warga negara dalam ketentuannya" (selanjutnya - UU No. 3185-1).
Sesuai dengan Pasal 23 Undang-Undang Nomor 3185-1, pemeriksaan psikiatri dilakukan untuk mengetahui apakah subjek menderita gangguan jiwa, apakah memerlukan bantuan psikiatri, dan juga untuk memutuskan jenis bantuan tersebut.
Pemeriksaan psikiatri dilakukan dengan persetujuan sukarela yang diinformasikan dari subjek untuk perilakunya. Pemeriksaan psikiatri terhadap anak di bawah usia lima belas tahun atau anak di bawah umur yang kecanduan narkoba di bawah usia enam belas tahun dilakukan dengan persetujuan sukarela yang diinformasikan dari salah satu orang tua atau perwakilan hukum lainnya, dan dalam kaitannya dengan orang yang diakui dengan cara yang ditentukan. oleh hukum sebagai tidak kompeten secara hukum, jika orang tersebut tidak dapat memberikan persetujuan sukarela yang diinformasikan untuk kondisinya, jika ada persetujuan sukarela yang diinformasikan untuk melakukan pemeriksaan psikiatri dari perwakilan hukum orang tersebut. Dalam hal keberatan salah satu orang tua atau orang tua atau perwakilan hukum lainnya tidak ada, pemeriksaan kejiwaan anak di bawah umur dilakukan dengan keputusan perwalian dan perwalian, yang dapat diajukan banding ke pengadilan. Perwakilan hukum dari seseorang yang diakui dengan cara yang ditentukan oleh hukum sebagai tidak kompeten secara hukum memberi tahu perwalian dan otoritas perwalian di tempat tinggal bangsal untuk memberikan persetujuan sukarela yang diinformasikan untuk pemeriksaan psikiatri bangsal selambat-lambatnya pada hari berikutnya. persetujuan tersebut diberikan.
Ayat 4 pasal ini mengatur bahwa pemeriksaan psikiatri terhadap seseorang dapat dilakukan tanpa persetujuannya atau tanpa persetujuan kuasa hukumnya dalam hal, menurut data yang ada, subjek melakukan tindakan yang memberikan alasan untuk menganggap bahwa ia telah gangguan jiwa berat, yang menyebabkan:
a) bahaya langsungnya bagi dirinya sendiri atau orang lain, atau
b) ketidakberdayaannya, yaitu ketidakmampuannya untuk secara mandiri memenuhi kebutuhan dasar hidupnya, atau
c) kerugian yang signifikan terhadap kesehatannya karena memburuknya kondisi mentalnya, jika orang tersebut dibiarkan tanpa bantuan psikiatris.
Pasal 23 Undang-Undang No. 3185-1 tidak mengatur tentang pemeriksaan psikiatri wajib untuk menentukan kelayakan seorang karyawan untuk pekerjaan yang ditugaskan.
Karyawan yang terlibat dalam jenis kegiatan tertentu, termasuk yang terkait dengan sumber bahaya yang meningkat (dengan pengaruh zat berbahaya dan faktor produksi yang merugikan), serta bekerja dalam kondisi bahaya yang meningkat, menjalani pemeriksaan psikiatri wajib setidaknya sekali setiap lima tahun. dengan cara yang ditetapkan oleh Pemerintah Federasi Rusia yang berwenang oleh badan eksekutif federal (Pasal 213 Kode Perburuhan Federasi Rusia (selanjutnya disebut Kode Perburuhan Federasi Rusia)).
Majikan mengirim karyawan untuk pemeriksaan psikiatri.
Untuk ini, karyawan diberikan rujukan di mana jenis kegiatan dan kondisi kerja karyawan ditunjukkan.
Dengan rujukan ini dan paspor (dokumen identitas lain yang menggantikan paspor), karyawan tersebut datang ke institusi medis, di mana komisi medis yang dibuat oleh badan manajemen kesehatan melakukan pemeriksaan psikiatri.
Pemeriksaan karyawan dilakukan dalam waktu tidak lebih dari 20 hari sejak tanggal aplikasinya ke komisi.
Untuk tujuan pemeriksaan, komisi berhak meminta informasi tambahan dari institusi medis, yang diberitahukan kepada karyawan.
Komisi medis membuat keputusan dalam waktu 10 hari setelah menerima informasi tambahan.
Keputusan dibuat dengan suara mayoritas sederhana tentang kesesuaian (ketidakcocokan) karyawan untuk melakukan jenis aktivitas (bekerja dalam kondisi bahaya yang meningkat) yang ditunjukkan dalam arah pemeriksaan.
Keputusan tertulis diberikan kepada karyawan untuk ditandatangani dalam waktu 3 hari setelah adopsi. Dalam periode yang sama, sebuah pesan dikirim ke majikan tentang tanggal keputusan dibuat oleh komisi dan tanggal dikeluarkannya kepada karyawan.
Selama pemeriksaan, karyawan dapat menerima klarifikasi tentang masalah yang terkait dengan pemeriksaannya.
Jika karyawan tidak setuju dengan keputusan komisi medis, itu dapat diajukan banding ke pengadilan.
Sebagai berikut dari isi klausa 3 bagian 1 pasal 76 Kode Perburuhan Federasi Rusia, majikan wajib mengeluarkan dari pekerjaan seorang karyawan yang belum menjalani pemeriksaan kesehatan wajib (pemeriksaan) dengan cara yang ditentukan, sebagai serta pemeriksaan psikiatri wajib dalam kasus-kasus yang diatur oleh Kode Perburuhan Federasi Rusia dan undang-undang federal lainnya dan tindakan hukum pengaturan lainnya dari Federasi Rusia.
Selama masa penangguhan karyawan dari pekerjaan, upah tidak dibebankan kepadanya, kecuali untuk kasus ketika dia tidak dapat lulus pemeriksaan psikiatri bukan karena kesalahannya sendiri, maka waktu ini dibayarkan sebagai waktu istirahat.
Selain itu, sesuai dengan klausa 5 bagian 1 pasal 81 Kode Perburuhan Federasi Rusia, kontrak kerja dapat diakhiri oleh majikan jika karyawan tidak dapat memenuhi kewajiban kerja tanpa alasan yang jelas, jika dia mendapat sanksi disiplin. Atas dasar Pasal 192 Kode Perburuhan Federasi Rusia karena melakukan pelanggaran disipliner, yaitu, kinerja yang tidak memuaskan atau kinerja yang tidak pantas oleh seorang karyawan karena kesalahannya atas tugas-tugas perburuhan yang diberikan kepadanya, majikan berhak untuk mengajukan permohonan sanksi disiplin sebagai berikut:
- komentar;
- teguran;
- pemecatan dengan alasan yang sesuai.
Selain itu, jika dalam waktu satu tahun sejak tanggal penerapan sanksi disipliner, karyawan tersebut tidak dikenakan sanksi disiplin baru, ia dianggap tidak memiliki sanksi disiplin (Pasal 194 Kode Perburuhan Federasi Rusia).
Jadi, jika seorang karyawan menolak untuk menjalani pemeriksaan psikiatri wajib, majikan berhak untuk memecatnya berdasarkan paragraf 5 bagian 1 Pasal 81 Kode Perburuhan Federasi Rusia, tetapi hanya jika dia sudah memiliki hukuman disipliner. sanksi berupa teguran atau teguran yang diterapkan kurang dari setahun yang lalu.
